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課程收益：

認知內部講師應該扮演的角色，做好成為內部講師的心理準備

內部培訓師通過演練和拍攝發(fā)覺自己個人表達技巧的不良習慣

掌握有感染力的聲音、眼神、肢體語言展現(xiàn)技巧，并練習改善提升個人表達技巧

學習如何組織課程內容并撰寫課程教案，并實際演練

了解教學輔助工具運用的注意事項

AI 工具對講師的幫助與應用

掌握如何有效處理學員的發(fā)問及互動技巧

培訓對象：

企業(yè)中有志于成為講師的員工

課程大綱：

第一章：企業(yè)培養(yǎng)培訓師與培訓師本身的意義和內涵

TTT內涵全景描繪與解讀

培訓師的三大使命：導航者、擔當者、責任者

培訓師的“三字真活”：功夫活、藝術活、質量活

內訓師的三大行為準則

課堂演練

培訓師的借物創(chuàng)意類比

內訓師的三大行為準則的行為演練

一觸即發(fā)：1分鐘演講體驗

第二章：培訓師化蛹為蝶的心理轉變

培訓師職業(yè)化的4大心態(tài)：勇敢、包容、放下、分享

哈佛大學的經典研究

培訓師恐懼與緊張的根源

克服緊張的5大實用方法

課堂演練：解放天性訓練、表演訓練、突破自己訓練

第三章：培訓師形神兼?zhèn)涞穆殬I(yè)范兒

女性培訓師的職業(yè)范兒：職業(yè)著裝、儀容儀表、精神面貌

男性培訓師的職業(yè)范兒：職業(yè)著裝、儀容儀表、精神面貌

培訓師麥克風和激光筆的標準持法

培訓師的形神兼?zhèn)洌荷矸ā⑹址ā⒉椒ā⒀鄯?/p>

課堂演練：儀容儀表，精神面貌，身法，手法，步法，眼法

第四章：培訓師情理并茂的表達技巧

認識人類的大腦：左腦和右腦

思考/大腦/結構

清晰的表達代表清晰的思考：分析、分離、推進

邏輯表達的3種基本計劃

時鐘計劃、環(huán)球計劃、三角計劃

充分整合演講者的左右腦

標準表達格式：介紹（虎頭）/主體（豬肚）/結論（豹尾）

銜接與回答技術

銜接的收益

三種銜接方式：認可/詢問/調整

邏輯表達的3種主張性計劃

變焦鏡計劃

鐘擺計劃

收益計劃

充實你的想法：4種輔助性計劃

圖景計劃

正反計劃

骨牌計劃

5W計劃

形成演講表達的整體框架

定位自己的思想，找到關鍵點

為關鍵要點編寫標題

創(chuàng)建視覺輔助物

為自己與聽眾服務的記憶竅門

迅速思考，首先思考

課堂練習：語境造心境訓練、“四五六”講故事法，“三同”觀點總結法

第五章：培訓師行云流水的靚彩呈現(xiàn)之道

上場與下場

把握表達的原則：深入在己 淺出給人，通俗語言 確保易懂

夯實語言的基礎：定力乃口才之根（眼定、心定、身定）

提升語言的質量：語氣語調、輕重緩急、句讀停頓、語境營造、真聲假聲、五覺語言

先聲奪人的開場導入

余音繞梁的收結方法

激發(fā)學員學習欲望

點評技巧：鞭策入里

課堂練習

“弱氣息”嗓音訓練法，誰用誰有效

表達流程設計

自我介紹訓練、開場白訓練、特定講話訓練、上下場訓練

黃老師

行業(yè)經驗

波音航空（上海），全國培訓與人才發(fā)展負責人

格瓦拉生活網，全國培訓與人才發(fā)展負責人

10年多知名公司，培訓及人才發(fā)展管理經驗，具有酒店會展，制造，互聯(lián)網等行業(yè)工作經驗

專業(yè)背景

IPMA英國國際專業(yè)管理公會認證職業(yè)培訓師

劍橋大學，Belbin貝爾賓團隊角色授證顧問

TTI SI行為風格&激勵因子，人才分析師/EQ情商顧問

Persona《故事的力量》，認證講師

華商基業(yè)《結構性思維》，認證培訓師

領悟工坊《全腦表達沙盤》，認證培訓師

秋葉《職場加速器》認證培訓師

Mindmaster官方思維導圖大師

企業(yè)高級培訓師，高級經驗萃取師、高級學習設計師

注冊國家二級心理咨詢師

企業(yè)高級EAP執(zhí)行師

PDA正面管教認證講師

注冊職業(yè)催眠師

香港大學SPACE國際商學院，管理心理學研究生

擅長課程

內訓師技能類

企業(yè)內訓師授課技巧，企業(yè)內訓課程開發(fā)與設計，微課設計開發(fā)，內訓師直播技巧等

個人素養(yǎng)類

情緒情商：職場正能量提升-情緒壓力管理與積極心態(tài)塑造，情商之窗-高情商自我管理等，精力管理

人際溝通：基于工作場景的影響力溝通，知己知彼的DISC高效溝通，于情于理的實用溝通技巧等，非職權影響力與協(xié)同合作等

演講表達：基于工作場景的影響力演說，結構化思維與表達，生動化演講，人人都能成為幽默高手的表達技術等

時間目標管理：高效能時間與目標管理、個人效能提升等

組織效能類

打造高績效團隊-貝爾賓團隊角色、識人善任-DISC在管理中的應用等

經驗亮點

具有豐富的課程定制開發(fā)設計與實施經驗。善于將應用心理學、教練、行動學習、游戲等技術融入培訓課程學習活動設計中，形式多樣活潑，語言幽默，風格親和。以學員為中心，以績效為導向。聚焦學員在課堂中的行為改變，注重課堂學習效果檢驗，著重引導學員把課堂知識結合實際工作場景加以遷移應用，確保課堂學習目標的達成

超過16年培訓領域經驗，9年心理學領域學習實踐經驗，6年教練學習實踐經驗

親和力強，幽默風趣，啟發(fā)性強，穩(wěn)重耐心，環(huán)境愉快輕松，內容豐富，氣氛活躍，都是學以致用的干貨

主要客戶

汽車：延鋒，本特勒，佛吉亞，鈴木汽車，大眾汽車，上汽通用，上汽大通， 博世華域，賽科利，奧托立夫，亞歐汽車，康寧汽車玻璃，上汽變速器，康明斯，麥格納，海拉，上汽乘用車，上汽研究總院

制造：卡爾蔡司，諾基亞，上海貝爾，國家電投，泰科電子，馬夸特，戴爾，柯尼卡美能達，鵬力科技，晶科能源，豪威半導體，漢司，上海汽輪機廠，德特威勒，漢高，伊頓，偉創(chuàng)力，美埃環(huán)境凈化，萊克電器，亨通集團，卡特彼勒，費勉儀器，博西家電，玫德集團，銀都餐飲設備，三江嘉化，上海理光數碼，東芝開利，京東方，史丹利百得，廚芯科技，捷普綠點科技，瑞希特，博世

IT/互聯(lián)網：上海聯(lián)通，中國電信，大眾點評，愛奇藝，愛回收，蘑菇街，安鮮達，易果生鮮，車享汽車俱樂部，英孚瑟斯，菱威深，閱文集團，惠普，恒生電子，找鋼網，智游教育，菱威深，閱文集團，惠普，上海民航華東凱亞系統(tǒng)集成，恒生電子，找鋼網，智游教育科技，卓易科技，淘寶天下，威睿VMWare，寶信軟件，普華永道信息技術，匯豐軟件，達索系統(tǒng)，米加健康，美腕，觀安信息技術，中企網絡通信，阿里國際站

醫(yī)療醫(yī)藥：阿斯利康，羅氏診斷，羅氏制藥，諾華制藥，優(yōu)時比，百特，蒙太因，波士頓科學，上藥信宜，國藥集團，輝瑞集團，拜耳醫(yī)藥，賽默飛，通策醫(yī)療，恒瑞醫(yī)療，上海細胞醫(yī)療集團，艾昆緯，科濟生物，昆拓，上海國際醫(yī)學院，再鼎醫(yī)療

零售/消費品：寶格麗，路威酩軒，金伯利鉆石，古井集團，百威英博，可可國際，雅馬哈，尤妮佳、宜家，美特斯邦威，華利達集團，波司登集團，愛茉莉，中哲慕尚，聯(lián)合利華，費列羅，百威中國

金融： 工商銀行，中信銀行，農業(yè)銀行，興業(yè)銀行，交通銀行，招商銀行，常熟農商銀行，上海銀行，中國人保，華泰證券，海富通基金，泰康資產，中民投，上汽通用金融，大連商品交易所，涌峰投資，三菱商事，美亞財險，中銀保險，中航國際租賃，陽光人壽，新匯通投資，中歐基金，鄭州商品交易所，涌峰投資，美亞財險，中銀保險，東海航運保險，華夏保險，中航國際租賃，陽光人壽，吉致汽車金融，上海新匯通投資，中歐基金，甜橙金融（翼支付），三井火災保險，上海證券交易所，立邦投資，塔歐貿易，匯豐金融，恒生銀行

其他：航天科工，成都地鐵，杭州地鐵，無錫地鐵，賽飛航空，錦誠船代，中遠海運，安吉通匯，世茂集團，星橋騰飛，紅星美凱龍，大華集團、和昌集團，光明地產，華發(fā)股份、中建鐵投、協(xié)信集團，綠地集團，奧維，上海國際展覽，同程旅游，申迪集團，城投水務、港華燃氣，滄達投資，新東苑集團，中糧集團，唐銀投資，中智關愛通，新金橋環(huán)保，JD Power君迪，上海市總工會，上海地產虹橋集團，中檢集團上海公司，中國聯(lián)合工程，朗濤品牌策劃

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