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名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

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打造卓越團(tuán)隊(duì)管理者訓(xùn)練營

【課程編號】:NX24775

【課程名稱】:

打造卓越團(tuán)隊(duì)管理者訓(xùn)練營

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:團(tuán)隊(duì)管理者培訓(xùn)

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第一天:

上午:

開場:主持人開場,授課要求講解,引老師上場

第一部分:團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練

1.團(tuán)隊(duì)分組訓(xùn)練

各組確定隊(duì)長、隊(duì)名、口號等內(nèi)容

2. 頒發(fā)隊(duì)服、隊(duì)旗(提前準(zhǔn)備不同顏色的T恤和隊(duì)旗,授旗儀式)

3. 團(tuán)隊(duì)責(zé)任承諾儀式

由隊(duì)長帶隊(duì)上臺做出獎懲承諾,樹立團(tuán)隊(duì)概念和競爭精神

第二部分:發(fā)現(xiàn)一流企業(yè)的本真

1. 到底什么是企業(yè)的核心資源

2. 企業(yè)管理的兩架馬車

3. 做對的事——戰(zhàn)略

4. 對的做事——工作管理與執(zhí)行

5. 對的人做對的事——人才

6. 讓對的人愿意去做對的事——團(tuán)隊(duì)管理

第三部分:工作規(guī)劃管理與執(zhí)行

1.企業(yè)戰(zhàn)略如何落地成戰(zhàn)術(shù)?

2.執(zhí)行系統(tǒng)的含義

結(jié)果要清楚

方法要明確

過程要檢查

獎懲要及時

結(jié)果要復(fù)制

3.如何做好工作規(guī)劃

(1)以結(jié)果為導(dǎo)向的任務(wù)分解

(2)以執(zhí)行為目的的流程安排

(3)以實(shí)現(xiàn)為目的的步驟方法及資源確認(rèn)

(4)以狀態(tài)為目的的過程監(jiān)控與考核

(5)以改進(jìn)為目的的結(jié)果總結(jié)

體驗(yàn)活動:撲克迷局

現(xiàn)場演練:用執(zhí)行系統(tǒng)工具完成企業(yè)月度工作規(guī)劃

下午:

開場:主持人開場活動

團(tuán)隊(duì)展示:原則上由隊(duì)長帶領(lǐng)全隊(duì)入場,具體表現(xiàn)方式由各組決定

第一部分:工作改進(jìn)管理

1.企業(yè)的發(fā)展是螺旋向上的過程

2.有效的工作改進(jìn)管理事企業(yè)基業(yè)常青的核心手段之一

3.管理者如何發(fā)現(xiàn)問題

4.問題改進(jìn)的誤區(qū)

體驗(yàn)活動:T字謎

第二部分:人才的選擇

1.確定企業(yè)的人才觀

(1)我們要什么樣的人?

(2)什么崗位要什么樣的人?

(3)確定人才崗位勝任力模型

現(xiàn)場演練:企業(yè)人才選擇的標(biāo)準(zhǔn)確定

2.任何科學(xué)選人

(1)科學(xué)的人才引進(jìn)流程

(2)有效的面試測試

(3)人才職業(yè)勝任力傾向測試:MBTI系統(tǒng)

現(xiàn)場演練:掌握MBTI系統(tǒng)的運(yùn)用

(4)干掉不合格的人

第二天:

上午:

第一時段:高效人員管理的思維

1.什么是人才

2.人員管理的核心——管理者是讓一群平凡的人在自己手里做出不平凡的事

3.對人才認(rèn)知的四大誤區(qū)

(1)苛求員工完美

(2)幻想員工自動自發(fā)

(3)管人就是恩威并施

(4)管人手法一成不變

體驗(yàn)活動:好的方法事半功倍

4.做好人員管理的兩大核心

認(rèn)知員工的動機(jī)模式與行為模式

現(xiàn)場討論:這個員工怎么用?

第二時段:做教練式的管理者

1.什么是教練

2.教練的角色擔(dān)當(dāng)

3.教練的四大能力

4.教練式管理者的管理實(shí)踐

(1)如何派任務(wù)讓員工變得自動自發(fā)完成任務(wù)

(2)如何用OJT的方式讓員工不斷進(jìn)化

(3)如何用有效的授權(quán)讓員工敢于擔(dān)當(dāng)

(4)如何用發(fā)展規(guī)劃讓員工死心塌地

下午:

第一時段:管理者的團(tuán)隊(duì)激勵藝術(shù)

1.有的激勵方式為什么會讓員工逆反

2.什么才是以人為本的激勵方式

案例討論:如何處理遲到的老王?

體驗(yàn)活動:將心比心

3.非物質(zhì)激勵的八種手段

現(xiàn)場演練:(1)思考:本企業(yè)現(xiàn)有激勵手段的不足有哪些?

(2) 完成本企業(yè)的三會四榜規(guī)劃

第二時段:上位者的團(tuán)隊(duì)溝通藝術(shù)

1.團(tuán)隊(duì)溝通為什么那么重要

2.身為上位者對下溝通的誤區(qū)

3.有效的溝通以理解和雙贏為基礎(chǔ)

4.學(xué)會引導(dǎo)而不是簡單粗暴地說服

(1)引導(dǎo)和影響的兩大核心

(2)從溝通的角度學(xué)習(xí)SPIN

現(xiàn)場演練:SPIN的溝通技巧

第三時段:上位者的關(guān)鍵領(lǐng)軍時刻

結(jié)束:總結(jié)、兌現(xiàn)PK獎勵

陳老師

【基本情況】

經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士,管理培訓(xùn)專家,員工素質(zhì)訓(xùn)練師。時代光華教育集團(tuán)總部首批認(rèn)證內(nèi)部培訓(xùn)師,香港光華管理學(xué)院特聘員工訓(xùn)練講師,AACTP認(rèn)證培訓(xùn)師、PTT培訓(xùn)認(rèn)證講師、中國管理培訓(xùn)協(xié)會委員。中國建筑裝飾裝修材料協(xié)會特聘講師、清華大學(xué)、北京大學(xué)、人民大學(xué)總裁班、高研班特聘講師、北京海淀企培中心特聘講師、湖北衛(wèi)視職業(yè)指南頻道特聘講師、SOHU職場一言堂特聘講師、中國經(jīng)濟(jì)干部管理學(xué)院特聘講師。

擁有十余年的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)任北京思和創(chuàng)投董事合伙人,曾任和君智業(yè)管理顧問有限公司副總經(jīng)理、高級培訓(xùn)師,北京時代光華教育發(fā)展有限公司課程研發(fā)部門首席顧問、培訓(xùn)認(rèn)證中心負(fù)責(zé)人;北京智啟動力管理咨詢有限公司培訓(xùn)總監(jiān)、慧商斯威財務(wù)管理顧問(北京)有限公司總經(jīng)理等職。

陳老師擅長于員工素質(zhì)提升、管理技能提升、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、終端店面銷售技巧、店面管理技能、銷售人員心態(tài)訓(xùn)練等培訓(xùn),將本人多年的知識凝練和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用在課程當(dāng)中,授課中注重啟發(fā)及技能傳授的相互結(jié)合,以顯著的培訓(xùn)效果被廣大學(xué)員所贊譽(yù)。授課風(fēng)格上講求“道”與“術(shù)”的統(tǒng)一,使學(xué)員易于理解及體會,讓學(xué)員在思想上得到升華的同時在行動上得以提高。

【部分培訓(xùn)和服務(wù)的企業(yè)】

陳老師授課多年、講授的內(nèi)訓(xùn)、公開課不下千場,人數(shù)最多是和高建華老師在恒星集團(tuán)總部同臺的兩萬余人大會。部分培訓(xùn)的企業(yè)有:

勝利油田、高等教育出版社、中國風(fēng)電集團(tuán)、神華集團(tuán)、陜西神東電力公司、中外運(yùn)久凌、華遠(yuǎn)地產(chǎn)佛山、魯能地產(chǎn)、華潤北京、中建三局、中建二局、中建五局、中建七局(武漢)、中電建集團(tuán)、中國電信重慶公司、中國移動四川公司、中國移動安徽公司、中國移動青海公司、北京現(xiàn)代汽車、吉利汽車總部、三一重工、中聯(lián)重科、北京首發(fā)集團(tuán)、北京首創(chuàng)集團(tuán)、北京給排水集團(tuán)、中國建筑科技研究院、中國運(yùn)載火箭研究院、航天三院、航天九院、三峽集團(tuán)培訓(xùn)中心特聘授課講師、國電培訓(xùn)中心特聘授課講師、宜昌三峽電力職業(yè)學(xué)院特聘授課講師、葛洲壩集團(tuán)項(xiàng)目經(jīng)理班特聘授課講師、中國電子科技研究院、中石油北京、中遠(yuǎn)天津、天津高新區(qū)、寧波大榭港務(wù)、海南航空總部、海南航空天津、國航北京、石家莊機(jī)場、鄂爾多斯總部、弗拉蒂尼服飾、樂克服飾、新興鑄管、寶業(yè)集團(tuán)總部、華潤雪花啤酒、山東萬達(dá)通寶輪胎、江蘇國泰億達(dá)實(shí)業(yè)、山東太平人壽、天津泰康、新疆泰康、西寧人保、保定人保、吉安人保、哈爾濱人保、烏海人保、山東海科集團(tuán)、普天集團(tuán)總部、搜狐總部、杭州易泰達(dá)科技、中天集團(tuán)總部、北京知鳥集團(tuán)、北京九思易科技、浪潮集團(tuán)總部、三星中國總部、北京海淀企培中心、全聚德總部、永業(yè)集團(tuán)、咸寧供電公司、國家電網(wǎng)北京、杭州金海岸、北京邦格廣告、連邦軟件總部、北京普源精電、中化集團(tuán)寧波公司、南通通光科技、北京蒙太因醫(yī)療器械集團(tuán)、馬應(yīng)龍藥業(yè)、中國醫(yī)藥集團(tuán)、潤都醫(yī)藥集團(tuán)、工商銀行北京分行、建設(shè)銀行山東分行、中行天津分行、中行鄭州分行、中行南陽分行、平安銀行浙江分行、廣東發(fā)展銀行、農(nóng)行淮北分行、農(nóng)行山東分行、農(nóng)行安徽分行、農(nóng)行內(nèi)蒙古分行、農(nóng)行湖北分行、農(nóng)行湖南分行、農(nóng)行西藏分行、農(nóng)行云南分行、山東農(nóng)商銀行、云南農(nóng)信社、華夏銀行北京分行、滁州銀行、日照銀行、杭州銀行、蒙娜麗莎陶瓷、歐神諾陶瓷、東鵬陶瓷、馬可波羅陶瓷、新明珠陶瓷、盼盼木門、TATA木門、肯帝亞木業(yè)、兄弟木業(yè)、申鷺達(dá)衛(wèi)浴、特陶衛(wèi)浴、輝煌水暖、柔然壁紙、歐派廚柜、紅蘋果家具、意風(fēng)家具、掌上明珠家具……不一一例舉

【出版書籍】《金口才、銀賣手》、《成交圣經(jīng)》

【視頻、光盤產(chǎn)品】《職場溝通藝術(shù)》、《這樣的你才優(yōu)秀》、《和諧團(tuán)隊(duì)五大障礙》、《野狼銷售》、《終端銷售五大死穴破解》、《店面管理一點(diǎn)通》、《打造創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)》、《電商創(chuàng)新營銷》

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