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設(shè)計(jì)管理與跨界協(xié)同

【課程編號(hào)】:NX22225

【課程名稱】:

設(shè)計(jì)管理與跨界協(xié)同

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:項(xiàng)目管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:設(shè)計(jì)管理培訓(xùn)

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【課程價(jià)值】

進(jìn)入白銀時(shí)代的各地房企,受政策和市場(chǎng)的雙重?cái)D壓,利潤(rùn)空間越來越小;

如何進(jìn)一步向設(shè)計(jì)管理挖潛力,是擺在各大房企的出路,也是我們正在思考和努力解決的問題。

在當(dāng)下各房企設(shè)計(jì)管理日趨成熟的情況下,強(qiáng)化跨專業(yè)的協(xié)同管理,向相關(guān)專業(yè)挖潛力,可能是唯一機(jī)會(huì)!

設(shè)計(jì)階段,如何能夠和定位,成本,工程,營(yíng)運(yùn),營(yíng)銷部門跨界互動(dòng)?

通過設(shè)計(jì)管理,如何實(shí)現(xiàn)客戶的精準(zhǔn)定位,如何滿足工程進(jìn)度要求,實(shí)現(xiàn)成本優(yōu)化,如何滿足營(yíng)銷需求?

本課程系統(tǒng)探討設(shè)計(jì)管理與各專業(yè)的管理接口,以釋放管理潛能,實(shí)現(xiàn)房企收益的最大化。

1深度詮釋國(guó)內(nèi)優(yōu)秀房地產(chǎn)企業(yè)的全流程設(shè)計(jì)管理體系;

2通過實(shí)際案例,形象展現(xiàn)設(shè)計(jì)管理的模式、標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品創(chuàng)新的流程與工具;

3深入解析設(shè)計(jì)管理的價(jià)值體系,通過管理跨界,明晰精細(xì)化設(shè)計(jì)對(duì)營(yíng)銷、工程、成本、營(yíng)運(yùn)的幫助;

4通過案例,從實(shí)戰(zhàn)出發(fā),講解甲方如何把控設(shè)計(jì)院,如何與設(shè)計(jì)師進(jìn)行有效的溝通;

5講解甲方各職能部門角度對(duì)設(shè)計(jì)各階段的審控要點(diǎn),以及滿足各部門需求的可實(shí)施性強(qiáng)的管理方法;

6通過分享標(biāo)桿企業(yè)精細(xì)化設(shè)計(jì)的優(yōu)秀成果,361度溝通,給出最合理化借鑒建議;

7現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)交流,直接解決學(xué)員企業(yè)在設(shè)計(jì)管理領(lǐng)域的實(shí)際問題及與其他部門的跨界溝通和協(xié)同

【課程大綱】

一、 前言(設(shè)計(jì)管理現(xiàn)狀)

1微笑理論•項(xiàng)目管理•設(shè)計(jì)管理

2龍頭企業(yè)剖析:行業(yè)內(nèi)幾個(gè)典型龍頭企業(yè)的設(shè)計(jì)管理模式

有體系(流程、管控分級(jí) 、萬達(dá)流程、住宅流程)

有標(biāo)準(zhǔn)(成本控制原理 萬達(dá)建造標(biāo)準(zhǔn))

有制度(24項(xiàng)成本控制標(biāo)準(zhǔn))

3萬科的成本思考: 成本控制全程曲線

無效成本對(duì)策

時(shí)間成本

二、設(shè)計(jì)流程剖析

1房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目需經(jīng)歷哪些設(shè)計(jì)階段

2各個(gè)階段的設(shè)計(jì)管理與營(yíng)銷及產(chǎn)品策劃、成本控制相互的影響

3案例分析:

三、設(shè)計(jì)管理與營(yíng)銷

1產(chǎn)品定位的內(nèi)容

2產(chǎn)品定位的過程

3多品牌的管理重點(diǎn)

四、設(shè)計(jì)管理與成本控制

1設(shè)計(jì)管理優(yōu)化的價(jià)值和意義

2樹立正確的成本觀

3管控原則

五、可研設(shè)計(jì)階段

1 流程與分工

2宗地研究

3規(guī)劃成本敏感點(diǎn)

4可研設(shè)計(jì)成本控制重點(diǎn)

5案例分析:5.1萬科被復(fù)制案例

5.2可研成果標(biāo)準(zhǔn)

5.3編研設(shè)計(jì)

5.4 如何確定容積率?

5.5品類規(guī)劃原理簡(jiǎn)介

5.6產(chǎn)品適宜性表簡(jiǎn)介

5.7萬科可行性框架簡(jiǎn)介

5.8萬科可研指引簡(jiǎn)介

5.9萬科科研提綱簡(jiǎn)介

六、概念設(shè)計(jì)階段

1 如何有效協(xié)同設(shè)計(jì)和成本管理部門的工作?

2 案例分析 2.1設(shè)計(jì)管理常見問題專題報(bào)告;

2.2綜合體項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃管理;

2.3設(shè)計(jì)合同(4個(gè)專業(yè))/分工界面;

2.4限額設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn);

2.5設(shè)計(jì)階段成本管理作業(yè)指引;

2.6設(shè)計(jì)優(yōu)化作業(yè)指引(細(xì)分5個(gè)階段*5個(gè)工種)。

七、施工圖階段

1 如何有效協(xié)同設(shè)計(jì)效果和成本管理部門的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)成本工作?

2 如何有效協(xié)同建筑設(shè)計(jì),室內(nèi)設(shè)計(jì),景觀設(shè)計(jì),燈光設(shè)計(jì),標(biāo)志標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)?

跨界協(xié)同案例:建筑設(shè)計(jì)中如何協(xié)調(diào),建筑,結(jié)構(gòu),水電暖的互動(dòng)?

3 分步驟 案例說明

3.1、施工圖設(shè)計(jì)前的準(zhǔn)備工作

3.2、施工圖審查步驟

3.3、施工圖審核與材料定板

3.4、施工圖專業(yè)綜合會(huì)審圖紙交底現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)監(jiān)理

八、招標(biāo)階段

1 總部、項(xiàng)目公司如何化解矛盾,加強(qiáng)協(xié)同?

2 供方資源優(yōu)化與選配(包括:如何解決二三線城市供方資源不足的問題?)

3 如何發(fā)揮投標(biāo)人的專業(yè)力量,進(jìn)一步優(yōu)化設(shè)計(jì)?

4 技術(shù)與商務(wù)的協(xié)同:如何合理整合技術(shù)與商務(wù)標(biāo)的評(píng)分結(jié)果,量化決策依據(jù)?

5 案例:價(jià)值工程評(píng)標(biāo)法

九、施工階段:

1工程項(xiàng)目管理總流程

2如何建立反饋、問責(zé)機(jī)制,有效控制利潤(rùn)黑洞?

3設(shè)計(jì)變更控制程序

4設(shè)計(jì)變更管理的基本思路

5利用設(shè)計(jì)變更創(chuàng)利的手段

6信息、資料管理程序

7成本變動(dòng)原因分析作業(yè)指引

8合約管理常見問題專題報(bào)告

十、竣工驗(yàn)收

1各部門如何開展總結(jié)以進(jìn)一步提升管理水平?

2案例分析:各專業(yè)項(xiàng)目管理后評(píng)估作業(yè)指引。

十一、總結(jié)與系統(tǒng)提升方案

1 影響公司收益的三大因素

2 影響公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的四大因素

3 知識(shí)管理,跨界交流后續(xù)工作建議

4 人才培訓(xùn)趨勢(shì),從方法技能到理念思路的改變

5 案例分析:迅速提升管理績(jī)效的系統(tǒng)方案

宋老師

講師介紹:

商業(yè)地產(chǎn)資深人士;

高級(jí)建筑師;

國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建筑師 ;

浙江省重點(diǎn)項(xiàng)目 評(píng)標(biāo)專家;

商業(yè)地產(chǎn)香港上市公司 集團(tuán)設(shè)計(jì)中心 總經(jīng)理;

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

20年一線甲級(jí)設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),曾任所長(zhǎng),院副總建筑師等崗位,熟稔商業(yè)、高端住宅、酒店、公建多業(yè)態(tài)類型,設(shè)計(jì)及管理技術(shù)能力卓越。所主持的項(xiàng)目多次獲得錢江杯優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)、白玉蘭、全國(guó)人居經(jīng)典等大獎(jiǎng)。有主持萬科,綠城,金地等上市公司大型項(xiàng)目的全過程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),理解品牌房地產(chǎn)開發(fā)公司的業(yè)務(wù)流程,能從細(xì)節(jié)對(duì)建筑產(chǎn)品進(jìn)行把控。

5年房地產(chǎn)公司總部設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。目前任職香港上市商業(yè)地產(chǎn)標(biāo)桿龍頭企業(yè),曾任區(qū)域副總經(jīng)理,集團(tuán)設(shè)計(jì)中心總經(jīng)理,集團(tuán)總建筑師,集團(tuán)研發(fā)定位中心總經(jīng)理等崗位。

統(tǒng)籌管理全國(guó)超25個(gè)商業(yè)綜合體的項(xiàng)目定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)、及設(shè)計(jì)實(shí)施等全方位的工作。從產(chǎn)品定位、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)、擴(kuò)初設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)到配合施工各個(gè)階段的設(shè)計(jì)任務(wù)及相關(guān)勘察工作,有效控制勘察設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量。

主講課程:

《商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研與商業(yè)總圖定位》

《商業(yè)地產(chǎn)盈利3大法寶與設(shè)計(jì)關(guān)鍵技術(shù)要點(diǎn)研討會(huì)》

《商業(yè)綜合體規(guī)劃設(shè)計(jì)核心價(jià)值挖掘與盈利模式指引下的設(shè)計(jì)趨勢(shì)解析》

《設(shè)計(jì)管理與跨界協(xié)同》

《社區(qū)級(jí)商業(yè)地產(chǎn)-總圖定位業(yè)態(tài)布局及動(dòng)線規(guī)劃》

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涂山青老師 涂山青,一個(gè)致力于把先進(jìn)觀念植入到企業(yè)“骨髓”的培訓(xùn)師; 涂山青...

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李皓明老師 職場(chǎng)效能提升專家 12年團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 10年企業(yè)大學(xué)與人才培養(yǎng)體系建設(shè)實(shí)戰(zhàn)...

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