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辛博老師 - 名課堂

聯系電話:400-8228-121

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辛博老師 - 企業培訓師

辛博老師

辛博老師

——中層管理技能提升實戰導師

Ø 管理五LI模型發明人

Ø 騰躍商學院高級講師

Ø 曾任多迪教育北分合伙人

Ø 曾任眾邦無憂創始合伙人

Ø 人社部“民辦機構校長從業資格認證培訓”研發及授課專家

Ø 中組部《中層管理技能提升》指定培訓講師

Ø 北京銀行、伊利乳業等知名企業咨詢顧問

【個人簡介】

辛老師擁有17年企業服務和培訓經驗,對客戶的指導和培訓含一對多授課、一對一答疑、企業進駐服務等多種形式;辛老師自身具有創業經歷,因此一線與管理經驗兼備。

Ø 多迪教育項目:創辦分公司期間,5月開業的公司6月即實現月度正向現金流。從選址裝修、團隊組建、帶隊做業務,完整的“從0到1”經驗,發明了極具復制性的“ABCD工作法”。

Ø 北京某機構:通過“三板斧+兩手抓”式管理帶業績,2個月內帶領團隊營收增長200%,一躍成為集團內第二,且連續兩月穩坐,被稱為“4個2大師”。

Ø 云南某機構:通過企業進駐服務,將員工全年離職率降低85%。

Ø 人社部“民辦機構校長從業資格認證培訓”項目:課程由單位老板領銜,作為項目組授課專家,獨立負責了“運營管理”和營銷兩大板塊的研發和授課。

在服務客戶的過程中,深入了解員工需求,發明了通俗易懂的“管理五LI模型”。

辛老師秉承“教育是一棵樹搖動另一棵樹,一個靈魂影響另一個靈魂”的理念,熱愛培訓事業,將繼續與年輕職場人共同成長!

【授課風格】

Ø 貼近客戶需求,結合客戶的認知和語言進行授課,互動豐富,參與度高;

Ø 幽默風趣,親和力強。

【主講課程】

《管理五LI模型-高績效團隊建設與管理》

問題分析管理決策方法論》

《人才梯隊—中層干部選育用留全流程》

《員工非物質激勵》

《卓越管理技能之預期管理》

【服務客戶】

北京銀行、江蘇泗洪農村合作銀行、伊利乳業、雅客食品、中國京劇院、中國非物質文化遺產保護項目、上市公司高思教育集團、卓越教育集團、童星教育、云峰集團、開力集團、正邦品牌設計機構、北大青鳥、中南海卷煙廠、無錫廣電、恒企集團、青云優加、小新星教育

【客戶評價】

辛老師不僅給我方法,還給我能量,我才理解了“賦能”的含義:辛老師說“賦能”等于賦予能量、能力和能動性。 ——童星集團創始人黎偉姬

辛老師的課程一下子解決了我團隊不愿干、不會干、拖沓干的問題,而且是授之以漁,這個課真的太值了。 ——云峰集團張云峰

原來覺得自己什么都會,沒想到聽了辛老師的課,才發現自己不懂的太多了,辛老師的課程太好、太落地了。 ——開力集團陳燁

如有內訓需求,歡迎來電咨詢。

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企業管理培訓分類導航

辛博老師主講的內訓課程

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