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課程介紹：

從04年SOX法案誕生到如今內(nèi)控建設(shè)如火如荼，10年的時間讓中國企業(yè)經(jīng)歷了內(nèi)控從無到有，從困惑到相對成熟，一定程度上幫助企業(yè)提高了風(fēng)險管理能力。然而，無數(shù)企業(yè)轟轟烈烈的開展內(nèi)部控制體系建設(shè)工作后，留下僅僅是一疊疊內(nèi)控手冊，并沒有將內(nèi)控融入日常運營中去，內(nèi)控工作困難重重。

公司已經(jīng)有了規(guī)章制度，建內(nèi)控還有必要嗎?內(nèi)控的核心價值在哪里?

花大力氣建設(shè)內(nèi)部控制手冊被大家遺忘在企業(yè)的角落，內(nèi)控工作如何做到實處?

風(fēng)險管理的知識基本都知道了，但有效的風(fēng)險管理體系該如何搭建?

控制聽起來就像是個枷鎖，大家都不愿意用，如何幫助業(yè)務(wù)部門接受內(nèi)控?

內(nèi)控好像什么都管，但結(jié)果什么都沒管住，風(fēng)險管理如何才能貫穿于業(yè)務(wù)始終?

內(nèi)控一定是增加業(yè)務(wù)流程的負擔(dān)嗎?流程簡化和管理效率提升怎么做?

隨著公司面臨的外部環(huán)境不斷變化，全球性“風(fēng)險社會的到來”以及業(yè)務(wù)發(fā)展的飛速，以風(fēng)險管理為核心的內(nèi)控體系建設(shè)尤為重要。在“風(fēng)控2.0時代”，企業(yè)需要從提升管理、創(chuàng)造價值出發(fā)，將內(nèi)部控制嵌入運營流程之中，實現(xiàn)風(fēng)險管理常態(tài)化、前端化，進一步優(yōu)化流程效率，最終達到推動戰(zhàn)略落地、提升業(yè)務(wù)績效的目標。

課程收益：

國際國內(nèi)視野：深刻領(lǐng)悟內(nèi)控精髓，掌握國內(nèi)外內(nèi)控相關(guān)法律要求和價值取向

項目實務(wù)指導(dǎo)：收獲風(fēng)險管理體系建設(shè)的方法論，掌握內(nèi)控建設(shè)的措施

流程優(yōu)化完善：學(xué)會排查企業(yè)面臨的風(fēng)險，針對風(fēng)險設(shè)計出高效的控制流程

內(nèi)控價值提升：掌握落實內(nèi)控的方法，提高業(yè)務(wù)運行效率，達到降本增效的目標

適合對象：

包括董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理在內(nèi)的企業(yè)高管

風(fēng)險管理部、內(nèi)控部、內(nèi)審部、財務(wù)部工作人員

業(yè)務(wù)部門負責(zé)人、業(yè)務(wù)骨干人員

課程內(nèi)容：

一、內(nèi)控概述與風(fēng)險管理實務(wù)框架

內(nèi)控的前世今生及風(fēng)險管理思維

內(nèi)部控制逐步走向全面風(fēng)險管理

COSO“IC-IF框架”與“ERM框架”的全面解讀

2013年COSO新框架重大變化與啟發(fā)

薩班斯法案的重大影響及適當借鑒

二、以風(fēng)險為導(dǎo)向的內(nèi)控實施的支撐平臺

我國內(nèi)控存在的常見問題解析

全面風(fēng)險管理文化的打造

把握內(nèi)部控制的實質(zhì)——風(fēng)險管理

內(nèi)部控制執(zhí)行的實戰(zhàn)技能

構(gòu)建企業(yè)風(fēng)險管理的三道防線

內(nèi)部控制規(guī)范應(yīng)用指引在實務(wù)工作中的具體應(yīng)用

三、高效推進，內(nèi)控項目實施指南

內(nèi)控體系建立總體路線圖

內(nèi)控項目組織機構(gòu)與職責(zé)分工

自上而下，內(nèi)控工作的高效推進

自下而上，全員風(fēng)險導(dǎo)向的內(nèi)控建設(shè)

突破內(nèi)控體系建設(shè)過程中的障礙

四、業(yè)務(wù)融合，基于風(fēng)險整合的流程標準化

目標管理：從戰(zhàn)略出發(fā)，確定業(yè)務(wù)風(fēng)險管理目標

風(fēng)險評估：風(fēng)險識別工具應(yīng)用

內(nèi)控測試：建立過程中的測試方法

基于風(fēng)險整合的內(nèi)控手冊的編制與執(zhí)行

智能控制：風(fēng)險預(yù)警機制及風(fēng)險解決方案

五、內(nèi)控自我評價及管理提升

內(nèi)控自我評價方案的制定

內(nèi)控手冊執(zhí)行情況測試

缺陷認定及自我評價

內(nèi)部審計部門需要發(fā)揮的關(guān)鍵作用

什么樣的內(nèi)審工作是可以被外審認可的

內(nèi)部控制自我評價報告的編制

六、基于價值整合的流程優(yōu)化和效率提升

風(fēng)險管理工作的新趨勢

跨部門業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化與整合

消除管理低下和不增值的環(huán)節(jié)

推動流程簡化，提高運營價值和效率

羅老師

上海財經(jīng)大學(xué)兼職教授、實戰(zhàn)派內(nèi)部控制與內(nèi)部審計專家，中國注冊會計師（CPA），國際注冊內(nèi)部審計師（CIA），國際注冊內(nèi)部控制評估師（CCSA），美國注冊舞弊審查師（CFE），國家財務(wù)總監(jiān)資格認證獲得者（OSTA），全國會計碩士專業(yè)學(xué)位MPAcc導(dǎo)師，中國內(nèi)部審計之友微信營運創(chuàng)始人，曾受到國家審計署前審計長李金華多次接見會談

歷任國企財務(wù)負責(zé)人、外部審計事務(wù)所總審計師、北京某管理咨詢公司專家組常務(wù)副組長、在國內(nèi)名列前茅的電子制造企業(yè)擔(dān)任審計部總監(jiān)、內(nèi)控負責(zé)人，副教授、上市公司監(jiān)事。

授課風(fēng)格：旁征博引，詼諧幽默，深入淺出。實戰(zhàn)、實用、實效。

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