亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

生產(chǎn)成本培訓(xùn)公開課

生產(chǎn)成本培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>生產(chǎn)成本培訓(xùn)公開課

VEVA價(jià)值提升-跨部門協(xié)同降本工作坊

【課程編號】:MKT052849

【課程名稱】:

VEVA價(jià)值提升-跨部門協(xié)同降本工作坊

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:生產(chǎn)成本培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年06月06日 到 2025年06月07日4680元/人

2024年11月15日 到 2024年11月16日4680元/人

2024年06月14日 到 2024年06月15日4680元/人

【授課城市】:上海

【課程說明】:如有需求,我們可以提供VEVA價(jià)值提升-跨部門協(xié)同降本工作坊相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【課程關(guān)鍵字】:上海VEVA培訓(xùn)

我要報(bào)名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
課程背景:

VUCA時(shí)代,企業(yè)面臨激烈的市場競爭,一方面要求采購成本具有竟?fàn)幜ΓY(jié)果年年定降本指標(biāo),采購苦不堪言、供應(yīng)商被逼到懸崖邊,利潤沒有增加,質(zhì)量問題頻發(fā);另一方面又希望產(chǎn)品具有市場優(yōu)勢,結(jié)果投入大量人力、物力、財(cái)力研發(fā)的新產(chǎn)品,客戶不買賬,上市就死掉。怎樣才能夠讓企業(yè)跳出這些惡性循環(huán)的“怪圈”?

很多企業(yè)聽說過VEVA,很想用,卻不知如何操作,或者使用后卻收效甚微?

本課程,將帶您一起學(xué)習(xí)如何應(yīng)用VEVA的工具實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品的研發(fā),以及老產(chǎn)品的優(yōu)化,設(shè)計(jì)出真正符合市場需求的產(chǎn)品;以及采購如何協(xié)調(diào)各部門一起合作,真正實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化的成本管控,幫助企業(yè)達(dá)成降本增效的目標(biāo)。

授課對象:

企業(yè)工程團(tuán)隊(duì)(新品開發(fā)),工廠精益,工藝經(jīng)理,采購經(jīng)理,財(cái)務(wù)經(jīng)理等。

培訓(xùn)目標(biāo):

掌握VEVA基本原理,系統(tǒng)流程和方法工具

了解VEVA八個(gè)階段,各階段工具及實(shí)際應(yīng)用

新產(chǎn)品研發(fā)階段——如何通過VE將客戶需求轉(zhuǎn)成產(chǎn)品特性,用最低成本實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品功能

產(chǎn)品量產(chǎn)階段——如何通過VA做價(jià)值分析,消除浪費(fèi),持續(xù)成本優(yōu)化,保持競爭力

學(xué)習(xí)如何組建VEVA跨部門團(tuán)隊(duì),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)一起達(dá)成降本;

結(jié)合實(shí)操案例,運(yùn)用VEVA,幫助學(xué)員企業(yè)產(chǎn)出降本增值方案;

課后提供專業(yè)模板,便于企業(yè)實(shí)操落地。

課程大綱:

一、VEVA基本原理及核心概念

1.制造業(yè)關(guān)于降本的現(xiàn)狀和困局

案例啟示:五百強(qiáng)歐企產(chǎn)品通過VEVA實(shí)現(xiàn)降本29%,銷量連年攀升,成功超越現(xiàn)狀擺脫困局

2.VEVA發(fā)展歷史及核心概念。

3.什么是VEVA?(價(jià)值,功能,成本三者關(guān)系)

4.為什么推行VEVA?(車企降本的60%源于VEVA)

5.VEVA和傳統(tǒng)降本的主要區(qū)別

6.VEVA產(chǎn)品對象選擇六原則

7.如何建立VEVA團(tuán)隊(duì)?

8.如何組織開展VEVA?

9.學(xué)員企業(yè)VEVA產(chǎn)品或模擬VEVA產(chǎn)品介紹

二、第1階段-準(zhǔn)備階段

1.VEVA對象產(chǎn)品選擇

2.管理層,內(nèi)部利益相關(guān)者分析

3.目標(biāo)設(shè)定

4.跨部門團(tuán)隊(duì)建立及管理

案例:如何通過“檢查清單”做好VEVA準(zhǔn)備工作

三、第2階段-信息階段

1.VOC(用戶的聲音)了解客戶關(guān)注的性能參數(shù),期望功能,得到產(chǎn)品CTQ(工具一:VOC)

2.雷達(dá)圖產(chǎn)生新產(chǎn)品迭代改進(jìn)方案,競品性能分析 (工具二:雷達(dá)圖)

3.如何組織有效的拆解分析逆向工程工作坊? (工具三:競品分析)

4.成本動(dòng)因分析

5.汽車KANO模型

案例1:產(chǎn)品VOC

案例2:雷達(dá)圖展示蘋果手機(jī)成功策略

實(shí)戰(zhàn)演練:學(xué)員企業(yè)產(chǎn)品的雷達(dá)圖性能分析

四、第3階段-功能階段

1.功能定義,常用“主動(dòng)動(dòng)詞+可數(shù)名詞”功能定義清單

2.功能分類, 功能的主要類別(基本功能,輔助功能)

3.功能整理,如何繪制功能成本矩陣 (工具四:功能成本矩陣)

4.功能成本分析,建立功能成本矩陣圖,思考如何“物美價(jià)廉”,避免超規(guī)格設(shè)計(jì)

案例1:航空餐具套裝功能分析,消除不必要功能產(chǎn)生40%降本

實(shí)戰(zhàn)演練:學(xué)員企業(yè)產(chǎn)品的功能成本分析

五、第4階段-構(gòu)思階段

1.七步法產(chǎn)生新替代方案

2.優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)的主要抓手

3.如何開展創(chuàng)新研討會(huì)

4.傳統(tǒng)的頭腦風(fēng)暴和635創(chuàng)新清單法

案例:500強(qiáng)歐美電子企業(yè)產(chǎn)品功能創(chuàng)新降本50%

六、第5階段-評估階段:

1.DFMA(面向制造和裝配設(shè)計(jì)) (工具五:DFMA)

2.目標(biāo)成本法介紹 (工具六:目標(biāo)成本法)

3.目標(biāo)成本達(dá)成評估

4.五步法完成新點(diǎn)子方案評估(經(jīng)濟(jì)性,技術(shù)性,時(shí)限性)

案例1:如何通過DFMA減少零件數(shù)量,提高可制造性和滿足易裝配性,三個(gè)問題啟發(fā)及案例分享

案例2:美國家電巨頭惠而浦新產(chǎn)品目標(biāo)成本法應(yīng)用案例

七、第6、7、8階段-開發(fā),演示,實(shí)施階段

1.TCO(總擁有成本)成本模型 (工具七:TCO)

2.如何產(chǎn)生新替代方案

3.如何開發(fā),演示新替代方案

4.如何通過成熟度漏斗推動(dòng)新點(diǎn)子方案實(shí)施

案例1:通過《新方案決策表》開發(fā),演示新方案

案例2:如何通過包裝材料成本模型實(shí)現(xiàn)20%技術(shù)降本

八、采購如何幫助企業(yè)有效推行VEVA

1.采購如何推動(dòng)技術(shù)降本?

案例1:高科技民企采購利用VEVA主導(dǎo)技術(shù)降本20%

2.企業(yè)VEVA團(tuán)隊(duì)的組織架構(gòu)及矩陣式管理模式

3.企業(yè)如何判斷VEVA成果指標(biāo)

4.企業(yè)VEVA常見誤區(qū)及解決方案

5.配套激勵(lì)體系

案例2:外企采購主導(dǎo),激勵(lì)民企供應(yīng)商技術(shù)降本案例

項(xiàng)老師

德國H&Z管理咨詢公司中國區(qū)采購中心及CVE(成本&價(jià)值工程)合伙人

多次深入企業(yè)主導(dǎo)VEVA工作坊,指導(dǎo)美的,青島高測,凱耀照明,南孚電池(兩 次), 三一重工(五次),重慶百亞等企業(yè)VEVA工作坊,已幫助企業(yè)產(chǎn)生上億元降本方案

原飛利浦高級采購成本顧問:

飛利浦”DfX 三年降本10億歐元”項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)成員;

DfX(卓越設(shè)計(jì))&VEVA(價(jià)值工程/價(jià)值分析)&成本模型培訓(xùn)師;

全球DfX&VEVA&成本模型專家認(rèn)證導(dǎo)師

原惠而浦高級目標(biāo)成本分析師:

-惠而浦“四年降本10億美元”項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員;

-協(xié)助國際價(jià)值工程協(xié)會(huì)專家開展VEVA工作坊

《VEVA價(jià)值提升-跨部門協(xié)同技術(shù)降本》國家版權(quán)局作品登記

13年成本模型支持研發(fā)設(shè)計(jì)成本優(yōu)化,支持采購降本談判經(jīng)驗(yàn),熟悉各品類成本結(jié)構(gòu)

10年大型港企項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理

【授課風(fēng)格】

深入淺出:內(nèi)容結(jié)合實(shí)操案例,讓晦澀的理論,明白易學(xué)

邏輯性強(qiáng):步驟清晰明了,善于提煉總結(jié),突出重點(diǎn)

成果產(chǎn)出:學(xué)員帶著自己的案例及團(tuán)隊(duì)參課,老師現(xiàn)場指導(dǎo),直接產(chǎn)出實(shí)施方案

【學(xué)員反饋】

民企老總:“通過VEVA工作坊,不僅使新產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了客戶期望的功能和目標(biāo)成本,更提高了項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的個(gè)人能力,我們可以在所有新產(chǎn)品上推行VEVA”。

采購工程師:“VEVA的方法邏輯使我們和研發(fā)協(xié)同降本變成系統(tǒng)化、流程化,VEVA成為我們新產(chǎn)品開發(fā)流程的重要環(huán)節(jié)”。

研發(fā)工程師:“VEVA里面的‘一切成本都是為了功能’使我們在設(shè)計(jì)時(shí)除了考慮‘面向成本的設(shè)計(jì)’還要思考衡量產(chǎn)品甚至一個(gè)零件的價(jià)值,在產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)“第一次就做對”

【服務(wù)客戶】

飛利浦、惠而浦、三一重工泵送事業(yè)部、三一起重機(jī)、美的集團(tuán)、海信電器、高測股份、樂高、偉星股份、浩洋股份、林洋集團(tuán)、南孚電池、新日股份、中廣歐特斯、德蘭明海、上海電氣、徐工集團(tuán)、中科大、奧克斯電器、凱耀照明等等‘;

我要報(bào)名

在線報(bào)名:VEVA價(jià)值提升-跨部門協(xié)同降本工作坊(上海)

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            欧美一区二区三区人| 中文字幕一区二区三区在线播放| 日韩欧美精品三级| 亚洲国产日韩一级| 99麻豆久久久国产精品免费| 亚洲精品中文字幕在线| 亚洲国产成人自拍| 国产成人av电影在线| 一区二区视频在线免费| 国产精品福利av| av午夜一区麻豆| 在线国产电影不卡| 亚洲男同性视频| 91理论电影在线观看| 3d动漫精品啪啪1区2区免费| 午夜精品爽啪视频| 久久综合九九| 国产性做久久久久久| 成人免费视频免费观看| 在线观看91精品国产入口| 亚洲自拍都市欧美小说| 成人自拍爱视频| 久久久精品tv| 不卡视频在线观看| 在线播放亚洲一区| 日韩精品1区2区3区| 青青草久久网络| 国产精品高潮久久久久无| 97成人超碰视| wwwwww.欧美系列| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 在线看日韩精品电影| 日韩激情视频在线观看| 正在播放久久| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 亚洲激情图片| 五月开心婷婷久久| 色综合久久99| 美国欧美日韩国产在线播放| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 亚洲第一搞黄网站| 伊人av成人| 日本强好片久久久久久aaa| 亚洲一区二区在| 天天亚洲美女在线视频| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天 | 亚洲不卡在线观看| 亚洲精品国产精品国自产观看| 亚洲女女做受ⅹxx高潮| 欧美一区二区三区精美影视| 一区二区三区国产| 伊人情人网综合| 美腿丝袜亚洲色图| 欧美男生操女生| 成人av资源在线| 欧美极品少妇xxxxⅹ高跟鞋| 成人午夜电影免费在线观看| 18成人在线观看| 亚洲精品成人三区| 麻豆国产精品一区二区三区| 欧美电影一区二区| 99re视频这里只有精品| 国产精品久久久久久久久免费丝袜 | 国产精品视频在线看| 精品一区二区三区国产| 一区二区三区91| 色哟哟一区二区在线观看| 久久av老司机精品网站导航| 88在线观看91蜜桃国自产| 99久久综合色| 一区二区三区在线免费视频| 日本精品一级二级| 国产成人av资源| 亚洲国产高清在线观看视频| 日本一区二区三区视频在线观看| 日韩精品欧美精品| 欧美成人性战久久| 久热这里只精品99re8久| 日本sm残虐另类| 91精品午夜视频| 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah| 一区二区三区中文字幕精品精品| 色婷婷综合久久久中文字幕| 成人黄色综合网站| 一区二区三区精品在线观看| 欧美日韩一区二区电影| 成人自拍视频网站| 日本成人中文字幕在线视频| 欧美va日韩va| 日本在线观看不卡| 国产盗摄一区二区三区| 亚洲欧美色综合| 欧美巨大另类极品videosbest | 国产精品99久| 成人免费在线播放视频| 欧美亚洲动漫制服丝袜| 大波视频国产精品久久| 捆绑调教美女网站视频一区| 久久久99久久| 色久优优欧美色久优优| 97久久精品午夜一区二区| 日韩中文字幕91| 亚洲国产岛国毛片在线| 欧美美女直播网站| 日本免费一区二区三区| 成人app网站| 免费一级欧美片在线观看| 中文av一区二区| 欧美日韩亚洲综合一区| 精品欧美一区二区三区久久久| 国内成+人亚洲+欧美+综合在线| 中文字幕在线一区免费| 欧美美女直播网站| 色就是色欧美| 91精品国产综合久久久久久丝袜| 日本亚洲三级在线| 成人免费小视频| 久久中文字幕电影| 欧美日韩极品在线观看一区| 欧美精品尤物在线| 91美女片黄在线观看| 久久成人免费网站| 一个色综合网站| 国产精品乱码一区二区三区软件| 欧美一区二区视频在线观看| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 91麻豆高清视频| 国产精品一区一区三区| 天天做天天摸天天爽国产一区| 国产精品青草久久| 精品成人一区二区三区四区| 91成人国产精品| 日本一区二区三区视频免费看| 99国精产品一二二线| 国产高清久久久| 久久99精品国产| 日韩激情一二三区| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 国产精品日日摸夜夜摸av| 久久在线观看免费| 日韩精品最新网址| 欧美日韩亚洲综合一区 | 亚洲成人综合在线| 椎名由奈av一区二区三区| 久久综合丝袜日本网| 欧美一区二区福利视频| 欧美日韩一级黄| 中文字幕一区综合| 午夜精品视频在线观看一区二区| 久久国产精品亚洲va麻豆| 成人av播放| 91精品国产99久久久久久红楼| www.欧美色图| av中文字幕在线不卡| 成人免费视频免费观看| 福利电影一区二区三区| 国产成人免费高清| 国产高清不卡一区二区| 国产高清在线精品| 国产福利不卡视频| 国产麻豆一精品一av一免费| 黄色日韩三级电影| 国产一区在线不卡| 国产一区啦啦啦在线观看| 精品亚洲免费视频| 韩国av一区二区三区在线观看| 美腿丝袜在线亚洲一区| 久久国产成人午夜av影院| 精品亚洲国内自在自线福利| 韩国成人精品a∨在线观看| 久久精品二区亚洲w码| 卡一卡二国产精品 | 成人动漫在线观看视频| 99精品桃花视频在线观看| av电影在线观看一区| 91老师片黄在线观看| 国产精品久久久久av福利动漫| 国产精品一 二 三| 久久爱av电影| 日本亚洲导航| 一本色道a无线码一区v| 欧美日韩精品专区| 欧美大片拔萝卜| 亚洲精品在线免费播放| 中文字幕中文字幕一区二区| 夜夜亚洲天天久久| 日韩**一区毛片| 国内精品视频666| 99热99精品| 国产精品视频免费一区| 明星裸体视频一区二区| 色欧美乱欧美15图片| 欧美人牲a欧美精品| 精品国产污网站| 亚洲欧美一区二区三区国产精品 | 国产不卡视频在线播放| 91影视在线播放| 久久草.com| 色丁香久综合在线久综合在线观看| 欧美自拍偷拍午夜视频|