亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

員工培訓公開課

員工培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>員工培訓公開課

案例萃取與教學設計

【課程編號】:MKT041303

【課程名稱】:

案例萃取與教學設計

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:員工培訓

【時間安排】:2025年10月09日 到 2025年10月10日2980元/人

2024年10月17日 到 2024年10月18日2980元/人

【授課城市】:成都

【課程說明】:如有需求,我們可以提供案例萃取與教學設計相關內訓

【其它城市安排】:上海

【課程關鍵字】:成都案例萃取培訓,成都教學設計培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
參訓對象

有課程開發任務的專兼職講師、課程開發人員、業務專家、培訓經理,人力資源管理者等

課程背景

案例萃取有著長久的歷史和對組織、團隊、個人深遠的意義,企業競爭核心是人才的競爭,人才的競爭核心是專業技能、業務能力的體現,那么好的經驗,成功的案例,失敗的教訓都是企業不可多得的財富,應該也必須萃取留存下來傳承下去。對于萃取者個人更是非常好的一種總結、提煉、復盤、價值輸出的過程,對職業發展的助力有非常積極的作用。

課程亮點

流程化:每一個模塊都由講解、演示、練習、點評,四大流程組成,確保學員課程學習節奏與現場體驗

工具化:全程干貨,每個模塊提供相應的流程表、學習卡、自檢表、行動計劃表等關鍵工具,確保課程落地及有效訓后遷移

輕松化:教學體驗活動新穎、好玩、愉悅,寓教于樂,確保學員良好的學習氣氛中提升與進步

標準化:自有版權課程,內容千錘百煉,符合成人教學原理以及國際流行教學設計,中外結合,讓學員聽得懂、記得牢、做得到

課程收益

1.個人:收獲完整的案例開發及教學設計的理論及方法論,開發出基于經驗萃取的個人、組織或團隊的案例,并進行教學設計。

2.組織:將員工的知識、技能、經驗留在企業組織中,并以此來強化組織的核心競爭力。而能長期有效地提升組織競爭力,提升組織經驗傳承及績效結果。

課程反饋:

感謝公司組織的這次授課技巧培訓,也感謝丁老師兩天精彩的講解,本次培訓讓我學到了在授課的開場、講解、收尾等方面的技巧,了解了很多可以在課堂上可以和學員互動,引起學員興趣的小游戲。回去后我將根據本次學到內容,優化課件內容,多做練習講解。

——閩清農信社王鎮

感謝公司提供的學習提升的機會,感謝丁亮亮老師的分享和唐昌月老師支撐,也感謝小伙伴們兩天的投入;2、兩天的學習收獲滿滿,對于如何講好一門課程,從準備,到操練,以及相關禁忌;3、5月份將面向集團講課,希望能靈活利用本次培訓課程,備好課,全力準備相關課程,希望自己的課程能得到大家認可

——江蘇移動 陳東

感謝內訓師的各位同仁,感謝丁亮亮老師及助教,為我們提供本次精彩的培訓。兩天培訓中學到了怎樣優化課程讓課程邏輯自治,課程結構安排,學員互動,怎樣讓課程更引人入勝,未來我將認真完成10分鐘課程,學以致用,知行合一,更好的應用勾,講,練,化!

——江蘇移動 陳東

課程大綱

模塊一:案例萃取的認知

1.案例定義

2.案例分類

3.經驗途徑

模塊二:案例開發的流程

1.選取定向

四三原則

選題取舍

采集人員

2.確定目的

開發背景

開發目的

案例來源

案例性質

3.采集萃取

整理素材

訪談提綱

訪談目的

4.提問技巧

模塊三:案例萃取的方法

1.文檔的收集

分析類任務

決策類任務

推進與影響類任務

2.專家工作坊

工作流程

四步萃取

3.個人訪談法

準備充分

把控全局

再次激發

模塊四:案例編制的技巧

1.易見問題

2.三四五法

3.編寫步驟

4.八大要素

模塊五:案例萃取的結果

1.崗位操作材料

2.崗位輔助材料

3.系列培訓課程

4.系列輔助工具

5.系列自學材料

模塊六:案例教學的設計

1.典型案例教學

準備工作安排

案例教學流程

案例教學引導

案例點評反饋

2.培訓教學設計

勾興趣設計

講新知設計

做練習設計

帶轉化設計

丁老師

超級演銷家全國冠軍

職場/老板演說教練

職業/內訓TTT培訓師

同礪智庫聯盟特聘講師

國家二級企業培訓師

全國教育名師獎獲得者

背景介紹:

1.職場經驗:

工作15年,8年民營500強制造企業總工程師辦公室項目管理、內訓師工作經驗,其中3年政府項目報批工作經驗,7年教育培訓連鎖機構創業經驗,運營3家培訓學校,熟悉企業職場人士職表達溝通技巧,創業老板的必備演說技能,內訓師隊伍建設及課程設計開發與授課技巧。特別在內訓師團隊打造、商務演講、職場表達溝通技巧、老板演說能力提升、銷售能力突破領域有較深的研究與成果,培訓學員10000人以上。

2.學歷及教育背景:

沈陽化工大學 學士

安徽工業大學 碩士

3.擅長領域:

TTT培訓—定制化課程設計與開發、授課技巧、內訓師隊伍建設。

演講培訓—助力企業 收人 收心 收錢,助力職場高效表達。

溝通培訓—助力職場、快人一步,提升工作效率

是一位從企業一線員工干出來的創業者,十分了解企業人士的心理活動,從受訓者的角度出發,發現問題,解決問題,讓企業內訓師更加靈動,職場人士表達更簡單高效,真正做到高效分享、積累經驗、傳承文化。更加掌握職場及創業者,老板的演說魅力及演說領袖氣質及變現能力,助力企業收人、收心、收錢。

4.主講課程:

序號 課程分類 課程名稱 標準課時

1 TTT 贏在萃取 敏捷課程內容設計 兩天,6小時/天

2 匠心獨運 4T精妙教學設計 兩天,6小時/天

3 完美呈現 卓越課程授課技巧 兩天,6小時/天

4 七步成課 TTT內訓師工作坊 四天,6小時/天

5 演講 演說領袖力 老板的演說課 三天,6小時/天

老板私教演說課 根據實際情況定

6 演說生產力 職場演講場景實戰訓練 兩天,6小時/天

PPT演講技巧實戰訓練 兩天,6小時/天

7 演說影響力 職場的演說課 三天,6小時/天

職場私教演說課 根據實際情況定

8 溝通 溝通效益力 職場溝通場景實戰訓練 兩天,6小時/天

9 溝通雙贏力 高管溝通表達場景實戰 兩天,6小時/天

5.授課風格:

有料:實戰派講師,條理清晰、干貨充實,注重實戰訓練。

有趣:上課氛圍輕松,幽默化語言風格,理論結合實際,工具化操作。

有用:學員是課堂的主人,啟發式、引導式教學模式,激發學員內心潛能。

6.服務客戶:

金融地產:中國郵政保險山東分公司、中國人民銀行張家港支行、張家港農村商業銀行、北京恒昌匯財管理、碧桂園(張家港)、張家港鳳凰生活廣場。

制造能源:江蘇永鋼集團、山西焦煤集團、江蘇澳洋集團、張家港保稅科技、長江國際、江蘇宏寶五金、江蘇新銳環境監測、港務集團、海德思、江蘇昀豐集團、江蘇紅人實業、江蘇人和環保、恩斯克精密機械、蘇州恒嘉晶體材料、易華潤東新材料、歐壁醫藥包裝科技、駿馬滌綸制品、東航機械、蘇州愛康光電科技、華裕有色金屬、江蘇貝爾機械等

政府院校:中國農業大學、張家港行政審批中心、張家港廣播電視臺、善港農村干部學院、錦豐鎮人民政府、張家港市第一人民醫院、江蘇科技大學、張家港市圖書館。

服務通信:江蘇移動、無錫電信、岳靈生發、 江蘇趣讀文化、張家港恒創軟件、太平人壽、蒲公英創業孵化、酷6創業孵化、卡茲貝諾烘焙連鎖機構等。

教育組織:上海同礪智庫聯盟、張家港培訓師俱樂部、古風書院、智慧樹教育、躬行俱樂部、益啟讀書協會、張家港百姓公益。

我要報名

在線報名:案例萃取與教學設計(成都)

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            精品在线亚洲视频| 欧美午夜欧美| 夜夜揉揉日日人人青青一国产精品| 欧美精品视频www在线观看| 在线国产伦理一区| 亚洲成人自拍| 亚洲欧洲一区二区| 亚洲一区精彩视频| 中文字幕日韩一区二区三区 | 久久亚洲二区三区| 欧美videos中文字幕| 日韩亚洲欧美中文三级| 日韩欧美一级片| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频 | 色婷婷精品久久二区二区蜜臀av| 日韩三级电影| 中文字幕中文字幕在线中一区高清| 中国成人亚色综合网站| 欧美在线高清视频| 91精品国产91久久久久久一区二区 | 九九九久久久精品| 国内外成人在线| 丁香天五香天堂综合| 成人免费视频网站| 日本精品一区| 欧美视频在线播放| 国产日韩精品视频一区| 亚洲午夜久久久久| 国产福利一区在线观看| 国产精品福利视频| 在线视频精品一区| 欧美成人乱码一区二区三区| 国产精品视频在线看| 视频一区二区中文字幕| 成人黄色免费短视频| 欧美日本亚洲| 日韩三级视频在线观看| 亚洲欧洲www| 久久成人精品无人区| 国产成人免费电影| 日本久久电影网| 精品国内片67194| 1000部国产精品成人观看| 午夜精品久久久久久| 成人少妇影院yyyy| 成人污污视频在线观看| 99re6在线| 色女孩综合网| 日韩免费观看2025年上映的电影| 亚洲精品无人区| 欧美午夜在线一二页| 91精品啪在线观看国产60岁| 精品国产免费一区二区三区四区 | 国产精品日本一区二区 | 精品99一区二区| 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 日本黑人久久| 欧美三级电影一区| 26uuu色噜噜精品一区| 一区免费观看视频| 天天免费综合色| 国产盗摄精品一区二区三区在线| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 美乳视频一区二区| 在线观看成人免费视频| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 亚洲欧洲另类国产综合| 日韩av中文在线观看| www.欧美日韩国产在线| av一区观看| 欧美美乳视频网站在线观看| 欧美日韩亚洲丝袜制服| 国产亚洲欧洲一区高清在线观看| 亚洲一区二区三区中文字幕| 国产一区二区视频在线播放| 国产精品日韩欧美一区二区| 色激情天天射综合网| 久久免费视频一区| 午夜精品成人在线视频| 成人免费视频国产在线观看| 日本欧美精品久久久| 欧美xxxx在线观看| 丝瓜av网站精品一区二区| 91美女片黄在线| 日本国产一区二区| 中文字幕 久热精品 视频在线| 日韩国产一二三区| 99精品国产高清一区二区| 欧美性色aⅴ视频一区日韩精品| 中文字幕高清一区| 老司机精品视频线观看86| 国产自产在线视频一区| 欧美老女人在线| 亚洲一区二区中文在线| 91免费在线看| 欧美视频一区二| 亚洲精品久久久蜜桃| 91一区二区在线观看| 欧美伊人久久大香线蕉综合69| 亚洲欧洲成人精品av97| 成人国产精品免费观看视频| 伊人天天久久大香线蕉av色| 国产精品理伦片| 中文字幕亚洲成人| 国产综合色一区二区三区| 337p亚洲精品色噜噜| 日韩二区三区四区| 久久影院理伦片| 国产欧美一区二区精品性色超碰| 国产一区二区三区香蕉| 亚洲午夜精品一区二区 | 国产精品国产三级国产普通话三级| 国产精品一区不卡| 欧亚洲嫩模精品一区三区| 一区二区在线观看不卡| 国产精品免费在线| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 国产盗摄女厕一区二区三区| 欧美怡红院视频| 日韩av中文在线观看| 日韩精品久久久毛片一区二区| 国产精品久久久久婷婷| 91日韩精品一区| 精品福利一区二区三区| 国产成人在线视频网址| 欧美人体做爰大胆视频| 日韩av一区二区在线影视| 久久久精品动漫| 欧美在线一二三区| 久久综合久久综合久久| 国产精品一区2区| 欧美乱熟臀69xxxxxx| 四虎永久国产精品| 亚洲国产电影在线观看| 超碰97网站| 国产精品美女久久久久久久久久久 | 国产女主播一区二区| 欧美激情一区二区三区蜜桃视频| 亚洲另类一区二区| 麻豆av福利av久久av| 亚洲欧美一区二区不卡| 蜜桃传媒视频第一区入口在线看| 国产精品美日韩| 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国 | 在线观看日韩高清av| 奇米一区二区三区av| 欧洲中文字幕精品| 国产一区二区三区| 日韩一区二区三区精品视频| 国产福利视频一区二区三区| 欧美美女黄视频| 国产成人综合视频| 精品女同一区二区| 不卡视频一区二区三区| 欧美经典一区二区| 麻豆亚洲一区| 亚洲成av人片在线观看无码| 国产福利精品一区二区| 精品日韩在线一区| 国产欧美一区二区视频| 伊人婷婷欧美激情| 一区二区免费在线观看| 精品一区二区影视| 精品久久久久香蕉网| 99中文字幕| 亚洲综合激情另类小说区| 正在播放亚洲| 国产精品1区二区.| 国产日本一区二区| 精品视频高清无人区区二区三区| 另类小说视频一区二区| 日韩午夜激情视频| 国内精品视频免费| 五月天网站亚洲| 欧美日韩一区二区三区视频| 91色综合久久久久婷婷| 一区二区免费在线播放| 欧美日韩一区二区不卡| 91视频免费在线观看| 国产色爱av资源综合区| 国产精品国产精品| 三级影片在线观看欧美日韩一区二区| 91精品欧美一区二区三区综合在 | 成人夜色视频网站在线观看| 日韩美女啊v在线免费观看| 日本丰满少妇一区二区三区| 国产在线精品一区二区不卡了| 国产色一区二区| 制服国产精品| 97超碰最新| 日本成人中文字幕在线视频| 精品福利视频一区二区三区| 日韩av大全| caoporm超碰国产精品| 中文字幕免费在线观看视频一区| 亚洲图片欧洲图片日韩av| 99免费精品在线观看| 日韩专区在线视频| 欧美成人欧美edvon| 色婷婷精品国产一区二区三区|