亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

職業技能培訓公開課

職業技能培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>職業技能培訓公開課

基于行動學習的問題解決

【課程編號】:MKT038426

【課程名稱】:

基于行動學習的問題解決

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業技能培訓

【時間安排】:2025年07月18日 到 2025年07月18日2200元/人

2025年01月02日 到 2025年01月03日2200元/人

2024年08月02日 到 2024年08月02日2200元/人

【授課城市】:廣州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供基于行動學習的問題解決相關內訓

【其它城市安排】:深圳 天津

【課程關鍵字】:廣州問題解決培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
課程背景:

如何在資源有限的情況下:壓成本、增產量、提速度、升質量……?

如何快速抓住問題的本質和重點,精準、有效的解決?

如何在一次課程中就能激發員工創意解決當下企業面臨的難題?

培訓對象:

需要解決真實業務問題或管理問題的中層管理者;

需要提升學習發展能力的人力資源從業者;

需要從單純傳授知識到解決真實問題轉變的講師/內訓師

課程目標

學習行動學習法的基本原理

解決工作中復雜的真實問題

學習團隊高效研討的方法

共享團隊經驗,沉淀組織智慧

反思個人固有模式,并制定改善計劃

課程大綱:

第一篇:初探思維工具(學習問題分析與解決的基礎思維和工具,為解決問題奠定思維基礎)

1)思維工具四二三之“四”:問題分析四要素

目的

目標

現狀/限制

路徑

2)問題解決中的三重限制

組織文化

資源限制

心智模式

3)思維工具四二三之“二”:兩向推理

向后推理

向前推理

4)思維工具四二三之“三”:三位一體

目的/目標

本位/他位/高位

5)練習:思維工具四二三

第二篇:叩啟行動學習(此部分略講。了解行動學習起源,學習行動學習基礎。)

1)行動學習起源

2)行動學習定義

3)行動學習兩大公式

L≥C

L=P+Q

4)行動學習五大要素

挑戰

團隊

行動

反思

行動學習專家

第三篇:明晰解決思路(運用問題解決五步法,針對真實課題展開分析推進,邊學邊干、邊干邊學。如是1天課程,則本章只講到“步驟三:分析問題”)

1)發散性思維與收斂性思維

2)問題解決五步法

3)步驟一:發現問題

選題表

分工表

4)步驟二:澄清問題

課題澄清表

實操:澄清課題

5)步驟三:分析問題

變化表/明細表/對標表

原因表/要素表/流程表

實操:分析課題

6)步驟四:制定方案

方案邏輯圖

實操:梳理方案邏輯

7)步驟五:管控過程

行動計劃表

指標追蹤表

第四篇:厘清匯報結構(此部分略講或不講,具體以客戶需求為準。以終為始,提前進行課題匯報材料結構梳理與準備。)

1)第一部分:背景說明

1.1課題背景

1.2課題價值

1.3課題目標

1.4團隊介紹

2)第二部分:課題分析

2.1分析內容

2.2分析過程

2.3分析結論

3)第三部分:行動與成果

3.1整體策略

3.2行動介紹

3.3階段成果

3.4各方評價

4)第四部分:未來展望

4.1趨勢分析

4.2思路建議

4.3所需支撐

5)第五部分:學習與成長

5.1學習收獲

5.2表揚與感謝

5.3總結詞

第五篇:反思學習過程(結合成人的學習特點可知,學習后不及時總結和反思,學習效果將會大打折扣。本環節老師將會帶領大家進行學習反思,總結經驗,固化所學。)

1)心路歷程:我們經歷了怎樣的心路歷程?團隊一起工作的意義在哪里?

2)知識總結:我們學到了哪些工具和方法?

3)學習反思:我有什么新的洞察?課下我準備立即進行哪些改變?

張老師

主要背景資歷:

行動學習專家

業務發展促進專家

“行動學習3.0”創始人

培訓技術類暢銷書作者

暢銷音頻課主播

廣東省企業培訓研究會常務理事

西北工業大學EMBA

張峰老師完整地輔導了近700個真實課題解決,年收益過千萬課題幾十個,年收益過百萬課題近百個。僅2020-2021這兩年,交付61個行動學習項目,深度輔導250+個真實課題,為組織增加收益超過4億元人民幣(僅統計成本節約及利潤增加,單純銷售額提升不計算在內)。在促進業務發展的同時,同步錘煉和提升了行動學習團隊成員的全局意識、問題分析、跨部門協作、溝通影響等能力。

結合中國本土企業的需求實際,張峰老師獨創更為務實的行動學習3.0技術——不貼便利貼、不玩頭腦風暴,從不保持中立。一切以終為始——在確保課題成果的基礎上,再來談發展了什么能力(如果課題做得很爛,卻說行動學習發展了能力,這個,你懂的……

曾服務客戶:

電力行業:

南方電網、南方電網超高壓公司、南網科研院、廣東電網、廣州供電局、江門供電局、佛山順德供電局、佛山高明供電局、海南電網、云南電網、福州供電局、廣州南方投資集團、廣東眾源投資……

建筑行業:

上海建科咨詢、華僑城集團、招商地產、金茂地產、華潤置地、中交城投、天健集團、翔業集團、維科集團、金城建設、金潤集團……

教育行業:

中山大學、暨南大學、廣東外語外貿大學、山東理工大學、明師教育、順德職業學校、重慶九龍坡教育局……

移動互聯網行業:

阿里巴巴、百度、華為、深信服、匯聚支付、樂搖搖……

政府部門:

深圳市場監督管理局、深圳市政務中心、廣州從化區委組織部、河源市委組織部、惠州大亞灣/惠東/博羅組織部、肇慶市委組織部、英德市委組織部、陽江市高新區政府、梅州市委組織部、佛山市南海/高明區委組織部、佛山市南海區丹灶鎮黨校、佛山市順德區大良/均安街道辦、深圳市松崗街道辦、廣西梧州市政府、廣西貴港市場監督管理局、山東臨沂市委組織部、佛山順德/南海/高明稅務局、肇慶市/封開稅務局……

我要報名

在線報名:基于行動學習的問題解決(廣州)

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            97视频热人人精品| 国产欧美日韩在线看| 国产精品久久7| 91在线小视频| 成人app在线| bt欧美亚洲午夜电影天堂| 亚洲欧洲精品在线| 国产成人精品亚洲777人妖| 中文字幕一区二区三区精华液| 2023国产精华国产精品| 欧洲精品在线一区| 久久香蕉综合色| 久久99精品久久久久久久久久| av激情久久| 欧美一区激情视频在线观看| 欧洲精品中文字幕| 久久久久久97三级| 亚洲免费av在线| 久久国产人妖系列| 97在线电影| 色综合天天性综合| 欧美一区二区三区喷汁尤物| 欧美国产精品一区二区| 午夜精品福利视频网站 | 亚洲电影你懂得| 韩国成人在线视频| 国产精品一区视频网站| 一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫| 6080国产精品一区二区| 国产精品入口麻豆九色| 男女性色大片免费观看一区二区| 99精品视频在线播放观看| 先锋影音一区二区三区| 精品电影一区二区| 亚洲国产一区二区三区青草影视| 成人性生交大片免费看中文网站| 蜜桃av色综合| 日韩久久久久久| 亚洲狠狠爱一区二区三区| 粉嫩一区二区三区性色av| 欧洲精品久久| 亚洲精品一区二区三区福利| 午夜精品久久久久久久| 2022国产精品| 欧美日韩国产综合久久| 亚洲激情自拍偷拍| 91美女片黄在线观看91美女| 91国偷自产一区二区使用方法| 国产日韩欧美高清在线| 国产一区二区三区四区在线观看| 任我爽在线视频精品一| 久久蜜臀精品av| 国产一区二区免费看| 欧日韩一区二区三区| 久久婷婷国产综合国色天香| 韩国中文字幕2020精品| 日韩久久久久久久| 久久久另类综合| 国产在线视频精品一区| 午夜一区二区三区| 1024成人网| 97影院在线午夜| 3atv在线一区二区三区| 亚洲18影院在线观看| 精品欧美日韩| 国产日韩在线不卡| 成人小视频在线| 在线精品视频小说1| 一区二区成人在线| 国产精品一 二 三| 久久久天堂av| 国产成人一区二区精品非洲| 欧美在线高清视频| 蜜臂av日日欢夜夜爽一区| 日韩欧美精品一区二区三区经典| 国产精品天美传媒| 91免费精品国自产拍在线不卡| 91精品国产综合久久精品性色| 日韩av一二三| 亚洲精品久久久久久一区二区| 亚洲视频1区2区| 97人人香蕉| 久久九九影视网| 不卡免费追剧大全电视剧网站| 欧美久久久久久久久| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 色噜噜狠狠一区二区三区| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 国产传媒一区| 国产精品国产精品国产专区不蜜 | 日韩在线一区二区三区| 欧美日韩精品免费看| 亚洲美女精品一区| 国产精品手机在线| 国产精品久久久久久福利一牛影视| 99久久国产免费免费| 欧美极品美女视频| 91黄在线观看| 中文字幕制服丝袜成人av| 国产一区二区无遮挡| 亚洲丝袜精品丝袜在线| 日韩av图片| 午夜精品影院在线观看| 欧美主播一区二区三区| 国产成人综合亚洲91猫咪| 久久影院午夜片一区| 国产亚洲欧美一区二区三区| 一区二区三区日韩精品视频| 亚洲一区二区精品在线观看| 久久国产剧场电影| 精品区一区二区| 精品国产一区二区三区日日嗨 | 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 国产精品xxxx| 一区二区三区在线视频观看58| 视频一区二区三| 精品一区二区三区视频| 欧美变态tickle挠乳网站| 国产传媒一区二区| 亚洲6080在线| 日韩欧美一卡二卡| 国产综合色一区二区三区| 亚洲高清免费观看高清完整版在线观看| 中文字幕在线中文字幕日亚韩一区| 经典一区二区三区| 国产视频一区在线播放| 天天人人精品| 国产成人午夜精品影院观看视频 | 中文字幕一区二区不卡| 亚洲国产精品毛片| 国产麻豆视频精品| 国产精品久久久久久久岛一牛影视| 亚洲精品一区二| 成人在线视频一区二区| 亚洲精选免费视频| 666欧美在线视频| 久久久7777| 国产精品伊人色| 亚洲免费电影在线| 91精品国产综合久久香蕉麻豆| 国产亚洲精品久久飘花| 蜜臀91精品一区二区三区| 日本一区二区三区在线不卡 | 亚洲精品中文综合第一页| 国产剧情一区二区| 亚洲品质自拍视频| 91精品久久久久久久91蜜桃| 国产精品自拍首页| 国产一区二区成人久久免费影院| 国产精品国产馆在线真实露脸| 欧美日韩一区二区不卡| 久久涩涩网站| 成人激情黄色小说| 亚洲aaa精品| 国产视频亚洲色图| 欧美色视频一区| 国产在线精品日韩| 国产成a人无v码亚洲福利| 亚洲成人自拍网| 国产亚洲精品中文字幕| 欧美日韩中文国产| 日韩理论片在线观看| 91免费看`日韩一区二区| 激情欧美日韩一区二区| 洋洋av久久久久久久一区| 久久五月婷婷丁香社区| 欧美在线free| 亚洲精品一卡二卡三卡四卡| av在线亚洲男人的天堂| 国产老肥熟一区二区三区| 日韩二区在线观看| 一二三四区精品视频| 国产农村妇女精品| 精品99一区二区三区| 欧美精品一级二级三级| 中文字幕一区二区三区有限公司 | 国产尤物99| 91超碰在线电影| 国产一区激情在线| 日韩精品久久理论片| 亚洲美女视频一区| 国产精品久久免费看| 欧美videos中文字幕| 欧美日韩高清在线| 色老汉av一区二区三区| 日韩一区二区三区高清| 国产一级二级三级精品| 97视频中文字幕| 51蜜桃传媒精品一区二区| 成人av电影在线网| 懂色av噜噜一区二区三区av| 国内久久精品视频| 精品一二三四在线| 久久激情综合网| 久久精品国产秦先生| 久久精品久久综合| 九一九一国产精品| 精品午夜久久福利影院| 国产一区二区三区免费| 国产成人8x视频一区二区|