亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

人事管理培訓公開課

人事管理培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>人事管理培訓公開課

人力資源管理全方位

【課程編號】:MKT024563

【課程名稱】:

人力資源管理全方位

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:人事管理培訓

【時間安排】:2025年08月20日 到 2025年08月23日7980元/人

2025年09月17日 到 2025年09月20日7980元/人

2025年10月22日 到 2025年10月25日7980元/人

2025年07月16日 到 2025年07月19日7980元/人

2025年06月25日 到 2025年06月28日7980元/人

【授課城市】:北京

【課程說明】:如有需求,我們可以提供人力資源管理全方位相關內訓

【其它城市安排】:上海 沈陽

【課程關鍵字】:北京人力資源管理培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
【課程收益】

人力資源管理已經發展成為一門專業技術,作為初次接觸人力資源工作的人士,除具有對公司的忠誠、對工作的熱情外,掌握人力資源管理的專門技術也是當務之急和必須的,否則在開展工作過程中會感覺無從下手。本課程就是為了解決此類人員之需,幫助他/她們盡快進入工作角色,并逐漸得心應手。

【課程對象】

新任人力資源經理、主管和其他人力資源管理專業人員,想系統了解人力資源管理實踐的各類人員。

【課程大綱】

1. 人力資源管理概述

人力資源管理概述:從人事管理到人力資本

人力資源管理的新定位:尤里奇的六個維度

人力資源管理的常見病及藥方

2. 人力資源規劃

預測分析人力資源需求

崗位分析

人力資源規劃的方法

3. 招聘與面試

明確招聘的標準

招聘渠道的選擇

人員篩選的方法

機構化面試的方法與技巧

4. 員工培訓管理

培訓需求調查

培訓體系的建立

培訓計劃的實施與評估

5. 績效管理與年度面談

績效管理的完整體系

績效管理的常用方法:目標管理與KPI

績效評估面談技巧

績效輔導介紹

6. 管理薪資福利系統

有效薪酬體系的特征

薪酬系統的不同形式

薪酬結構的設計

員工福利管理

7. 員工關系管理

員工關系管理的主要內容

公司紀律與勞動合同管理

勞動法規

雇傭合同的終止及合同仲裁

張老師

清華大學國際工商管理(IMBA)專業碩士,目前擔任人力資源、領導力與通用管理領域專職培訓和咨詢顧問。

在其超過15年的職業生涯中,張先生分別從事過咨詢、物流、汽車、建材與房地產等各種不同的行業,分別從事過戰略與人力資源、企業高級管理、咨詢和培訓等工作。陸續擔任咨詢顧問、人力資源部高級經理、集團戰略與人力副總和總經理等中、高層管理者職務和專職咨詢與培訓顧問等。服務的企業包括民營、合資和外商獨資公司。其間張先生積累了豐富的企業管理工作經驗。

張先生有著豐富的管理實操經驗,他主講的培訓課程系統、可操作性強。作為專業講師,曾為很多不同類型的公司做過咨詢和培訓。尤其是張先生思路清晰、邏輯嚴密,在課程講解過程中,能將其多年的人力資源與企業管理方面的實際經驗,與理論巧妙結合、融會貫通,行之有效的對學員進行針對性的指導和幫助。

主講課程:

人力資源管理類:《非人力資源經理的人力資源管理》《目標管理》《全面的招聘管理》《高級招聘面試技巧》《績效管理與年度評估面談》《績效管理與年度評估面談》《KPI的有效設定》《薪酬與福利體系》《成功建立企業的勝任素質模型》《職業生涯規劃》《人力資源專員》《培訓師的培訓(TTT)》

通用技能類:《會議管理》《國際商務禮儀》《時間管理》《時間與壓力管理》《壓力與情緒管理》《高效溝通技巧》

管理與綜合技能類:《領導能力提升與團隊建設》《新任經理的管理技巧》《如何有效提升執行力》《團隊建設》《助理與文秘人員技能必備》

戰略、組織與流程、文化類:《戰略分析與戰略制定》《平衡積分卡與戰略地圖》 《組織機構設計與工作分析》《全面的流程管理與優化》《企業文化建設》

部分服務客戶:無錫布勒機械制造、西得樂機械、山特維克礦山工程機械貿易(上海)、東芝信息機器(杭州)、斯必能通訊器材(上海)、南京搏峰電動工具、騰達航勤設備(上海)、常州法力諾長城焊管、威樂(中國)水泵系統、賽科閥門、凱斯帕液壓(上海)、江陰貝卡爾特鋼絲制品、英納法汽車天窗、格拉默車輛內飾(上海)、愷博(上海)車輛座椅技術、長春海拉車燈、凱諾斯、佛吉亞(上海)座椅、蒂森克虜伯鞍鋼(長春)、柳州五菱汽車、上海德爾福汽車空調系統、威伯科汽車控制系統(中國)、艾默生動力傳動(漳州)、上海普惠飛機發動機、龐巴迪、哈雷戴維森(上海)、安博(中國)房地產咨詢、華新(南京)置業開發、青島萬科房地產、歐尚(中國)、馬莎商業(上海)、中冶連鑄技術工程北京科貿分公司、巴魯夫(上海)貿易、思塔高診斷產品貿易(上海)、雅培貿易(上海)、溯高美索克曼電氣(上海)、南昌海立電器、蘇州西門子電器、博西華家電、天津中遠國際貨運、天津國際石油儲運、臨沂標準紡織、鹽城國際婦女時裝、海南優美內衣、華研精粹科技(北京)、貝卡爾特(中國)技術研發、上海正帆科技、北京星空合眾科技、瓦爾特(無錫)、杜塞拉姆、阿奇夏爾、億比亞(北京)、優普電子、上海海拉電子中國大恒(集團)北京圖像視覺技術、賀利氏(沈陽)特種光源、凱馳(上海)清潔系統、杜拉維特(中國)潔具、科凱精細化工(上海)、揚子石化-巴斯夫、賽錫科技、埃斯倍風電科技(青島)、香港威立雅水務亞洲太平洋、拜耳醫藥保健、第一三共制藥、康迪泰克、中國移動(廣東)、菲尼薩光電通訊(上海)、長飛光纖光纜(上海)、固瑞特(天津)復合材料、阿爾斯通、百威英博、北京廣利核系統工程、北京塞上翁信息咨詢、鄭州長城水泥、中海油(天津)、東亞銀行(中國) 、大眾汽車金融(中國)、東風標致雪鐵龍汽車金融等等

我要報名

在線報名:人力資源管理全方位(北京)

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            欧美吻胸吃奶大尺度电影| 94色蜜桃网一区二区三区| 三级欧美韩日大片在线看| av激情久久| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 国产精品视频第一区| 久久久久久麻豆| 久久综合资源网| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 欧美精品一区视频| 久久精品视频免费| 国产视频911| 成人免费在线视频| 亚洲福中文字幕伊人影院| 久久不见久久见免费视频1| 国产一区二区看久久| 成人动漫视频在线| 久久99精品久久久久久久久久| 日韩av影视| 色哟哟日韩精品| 日韩一区二区在线看片| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 亚洲国产激情av| 亚洲一区二区高清| 日本不卡1234视频| 国产在线播精品第三| 91天堂素人约啪| 久久精品aaaaaa毛片| 色综合一区二区| 日韩欧美卡一卡二| 亚洲天堂中文字幕| 日本美女视频一区二区| 丁香天五香天堂综合| 国产亚洲一区在线播放| 亚洲精品在线免费| 日韩一级二级三级精品视频| 亚洲欧洲av一区二区三区久久| 丝袜美腿亚洲色图| 99国产一区二区三精品乱码| 日本一区不卡| 日韩一区二区三区视频在线| 国产精品欧美一级免费| 老司机一区二区| 51国偷自产一区二区三区| 日韩精品久久久免费观看| 日韩欧美一区二区不卡| 亚洲制服丝袜一区| av成人免费在线| 亚洲高清精品中出| 久久久国际精品| 五月天网站亚洲| 99九九视频| 欧美亚洲高清一区二区三区不卡| 中文乱码免费一区二区| 精品亚洲国内自在自线福利| 国内视频一区二区| 欧美人xxxx| 亚洲一区二区三区四区的| 成人av在线播放网址| 视频在线99re| 国产日韩欧美一区二区三区乱码 | 日韩精品一区二区三区三区免费| 一区视频在线播放| 九九视频精品免费| 欧美高清性xxxxhd| 久久这里只有精品首页| 美女网站色91| 欧美日韩一区在线观看视频| 精品国产一区二区三区久久久蜜月 | 国产成人精品影视| 天天人人精品| 国产精品理伦片| www.亚洲激情.com| 欧美精品一二三四| 人禽交欧美网站| 日本一区二区不卡高清更新| 欧美国产日韩在线观看| 成人免费视频一区二区| 在线观看91视频| 亚洲精品免费看| 国产精品一区而去| 久久免费看少妇高潮| 国产成人啪午夜精品网站男同| 日本福利一区二区| 亚洲尤物视频在线| 日本一区二区三不卡| 国产精品久线在线观看| 91在线精品一区二区三区| 3d动漫精品啪啪1区2区免费| 另类调教123区| 在线精品视频免费播放| 日韩av中文字幕一区二区三区| 日韩国产在线一区| 亚洲女同一区二区| 精品亚洲第一| 国产精品午夜电影| 国产欧美欧洲| 欧美激情在线观看视频免费| aaa国产一区| 精品福利一二区| 99久久婷婷国产综合精品电影| 欧美剧情片在线观看| 久久精品久久久精品美女| 91国偷自产一区二区三区观看| 亚洲大片免费看| 一区二区精品在线| 日本亚洲欧美天堂免费| 一本一本大道香蕉久在线精品| 日韩激情中文字幕| 在线免费一区三区| 国产一区二区三区蝌蚪| 91精品国产综合久久精品麻豆 | 亚洲高清在线观看一区| 亚洲第一福利视频在线| 91精品91久久久中77777| 蜜桃一区二区三区在线| 在线观看av一区| 国产福利不卡视频| 精品99一区二区| 国产传媒一区二区| 亚洲欧洲日产国码二区| 日韩精品久久久毛片一区二区| 日韩中文字幕1| 欧美日韩国产乱码电影| 国产不卡免费视频| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 国产一区在线免费| 亚洲与欧洲av电影| 欧美日韩不卡一区二区| 成人ar影院免费观看视频| 国产精品美女久久久久久久久 | 香蕉久久夜色| 美女视频一区在线观看| 精品美女被调教视频大全网站| http;//www.99re视频| 一区二区在线免费| 在线观看一区日韩| av一本久道久久综合久久鬼色| 综合久久国产九一剧情麻豆| 在线天堂一区av电影| 国产一区 二区| 中文字幕精品一区二区三区精品| 欧美日本韩国国产| 国产在线播放一区| 国产精品色在线| 中文精品一区二区三区| 成人动漫在线一区| 一区二区在线看| 91精品欧美久久久久久动漫| 国产精品欧美久久| 青青草国产精品亚洲专区无| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷| 精品视频一区二区三区四区| 青青草原综合久久大伊人精品优势 | 久久青草欧美一区二区三区| 你懂的网址一区二区三区| 久久不见久久见免费视频1| 国产三级三级三级精品8ⅰ区| 色涩成人影视在线播放| 风流少妇一区二区| 一区二区三区在线免费播放| 555www色欧美视频| 日韩经典在线视频| av电影一区二区| 日韩成人免费电影| 中文字幕 久热精品 视频在线 | 国产一区二区在线看| 亚洲免费观看高清在线观看| 欧美一级黄色大片| 亚洲成人精品电影在线观看| 成人av午夜电影| 偷拍与自拍一区| 国产精品美女视频| 日韩一区二区免费视频| 色综合久久综合网97色综合| 俄罗斯精品一区二区三区| 国产麻豆成人精品| 婷婷开心激情综合| 亚洲色图视频免费播放| 日韩欧美国产麻豆| 一本一本久久a久久精品综合麻豆| 国产精品一国产精品最新章节| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| 亚洲丝袜美腿综合| 欧美一区二区三区男人的天堂| 中文字幕欧美日韩一区二区| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 国产成人8x视频一区二区| 免费观看在线综合色| 一区二区三区国产精品| 国产日韩欧美一区二区三区综合| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 日韩一区二区三区高清| 国产亚洲二区| 成人av片网址| 99久久国产综合精品麻豆| 国模一区二区三区白浆| 日本中文字幕一区二区视频| 亚洲综合小说图片| 亚洲美女免费视频|