亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

物流管理培訓公開課

物流管理培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>物流管理培訓公開課

高效倉儲管理實戰技能訓練

【課程編號】:MKT007058

【課程名稱】:

高效倉儲管理實戰技能訓練

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:物流管理培訓

【時間安排】:2025年05月16日 到 2025年05月17日3600元/人

2024年10月11日 到 2024年10月12日3600元/人

2024年05月31日 到 2024年06月01日3600元/人

【授課城市】:深圳

【課程說明】:如有需求,我們可以提供高效倉儲管理實戰技能訓練相關內訓

【其它城市安排】:廣州 北京 上海

【課程關鍵字】:深圳倉儲管理培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
課程背景:

倉儲或配送中心作為企業供應鏈關鍵樞紐,運作績效決定了整個供應鏈的績效及客戶體驗;在產品生命周期縮短,市場少批量多品種的需求趨勢下,對倉庫運營提出了更高的要求,越來越多企業將倉儲與庫存轉變為戰略層次的管理。

課程將為您詮釋上海歐時電子4800平米配送中心僅用35人實現98%客戶滿意度的管理策略,深圳歐莎世家倉庫日處理16萬個包裹的運營技巧以及深圳青啤用13人實現24000平米倉庫等優秀企業倉儲管理運營之最佳實踐。

課程收益:

1.清晰倉儲/配送中心活動在VSM(價值鏈)中的定位

2.倉儲作業流程設計原則與技巧,以及包裝、搬運合理化的方向

3.掌握倉庫選址、布局、儲位優化、訂單處理的原則與方法

4.掌握提高賬物一致準確率、實現FIFO的操作方法

5.物料品類分類管理及設備管理的原則與方法

6.降低倉儲離職率及指導在職人員職業規劃

課程對象:

高層管理者、倉儲、物流、采購、銷售、品管、設計、財務及其他相關部門人員

課程大綱:

開場:團隊建設(分組 選組長 隊名隊呼)

第一講:倉儲/DC管理崗位價值與職業意義

一、倉儲在供應鏈中的戰略價值

二、倉儲管理職業化準備度模型 (自測表)

三、倉儲管理基礎

1.倉儲在物流作用(蓄水池-以時間換空間)

2.倉儲與庫存區別(動VS靜)

3.倉儲管理目標(多快好省 KPI)

4.“九個一”工程 (素材轉換)

四、倉儲管理發展趨勢

視頻分享:LOG-05-信息技術支持下的高效分揀作業

參與服務項目分享:蒙牛早餐奶壓縮存儲周期提高ROI50%

討論:倉儲的“高效”體現何在?(精益是手段,高效是結果)

任務:(頭腦風暴)請各小組將希望解決倉儲管理問題列出貼出

第二講:“高效”倉儲/DC的十大技能(what)——人、事、物

一、倉儲布局三層次 (地理、廠內、庫內)

1.外部網絡

1)理論:DC的網絡布局四個階段及意義(位置 數量 )

2)案例:新日、日照鋼鐵、FMCG、晉億、中國移動……

3)原則: NDC,LDC,RDC,DC,FACTORY選址要點

4)工具:(定量)坐標法 重心法 (定性) 跟隨法 集群法

5)參與項目分享:2013年10月上海國藥全國級物流網絡優化

6)練習:分析現地址及數量的合理性、優劣勢

2.廠內規劃

1)理論:廠內規劃合理性意義

2)案例:信義汽車、邁瑞醫療、捷普電子

3)原則:就近原則 直線原則 可視原則

4)參與項目討論:穩態電聲布局產生什么相關問題?

3.庫內布局

1)理論:庫存布局合理實現六大價值

2)案例:OSA 在DC布局方面的最佳實踐

3)原則:四大原則及檢視KPI (移動 搬運 高度 通道)

4)討論:圖中某電商DC布置靚點何在?

二、儲位管理精細化

1.理論:儲位優化是提高倉儲作業效率首要任務

2.要求:定置 定量 定容

3.十大原則: 互補、相容、同一性、周轉率……

4.策略:定點 隨機 綜合(數據分析,分而治之)

5.案例:青島啤酒、歐時電子動態儲位管理最佳實踐

6.討論:指出圖中儲位設置改善之處

7.案例:聯想電腦儲位優化最佳實踐

8.工具:《周轉率法則》《ABC法則》《訂單容積指數法則》

9.優化步驟:收集數據—確定目標—找到方案—實施—二次優化

三、裝卸搬運集裝化

1.理論:搬運裝卸是倉儲/DC環節最頻繁的活動 (作業特征)

2.協同活動:堆碼、包裝、流通加工

1)堆碼12字方針、堆碼七大方法、方式、五距

2)包裝方式、原則、合理化、注意事項

3)流通加工方式、環節

4)標識

3.原則: 流程優化減少環節、機械作業減少重量(提高活性)、布局優化減少距離、集裝作業減少次數

4.視頻:LOG-01麥當勞供應鏈管理用滑板紙作業減少次數重量

5.方法論:ECRSI法優化流程

6.案例:TESCO流程化化減少搬運環節、次數、重量

1)奇瑞汽車散件物流代替整車提高搬運裝卸活性

2)鹽田港利用IBM信息技術一年預計節約20億人民幣

3)弘信物流為可口可樂和瓶裝廠聯合提供DC服務價值

7.討論:指出案例中搬運操作可優化之處(設計昆明地鐵倉庫)

8.工具:《物料搬運分析表》《物料搬運設備使用表》

四、安全防護不放松

1.理論:安全之于倉儲

2.案例:圓通快遞包裹氟乙酸甲脂泄露事故

X汽車配件公司倉管員貪污事件(賬務方面,過磅方面)

信義汽車原料倉物料倒踏致員工肺炸事故

3.任務:十二防

4.原則:遵守紀律,按規操作

5.方法論:5S、IE防錯防呆法—隔離原理

6.工具:《倉儲溫濕度記錄表》《倉庫安全檢查表》《倉庫巡查記錄表》《各類火災防范要點》

五、訂單處理靈活化

1.理論:信息處理策略決定分揀績效(四類活動五種時間分析)

2.策略:訂單別與批量別VS 摘果式與播種式(優劣分析)

3.案例:藥店中藥與西藥揀貨區別

4.四方法論:分區、訂單分割、訂單分批、分類

5.案例:京東易迅、(視)LOG-06-九州通訂單處理、OSA類電商

6.最佳實踐:富士康中央廚房、夏暉物流DC的逆向分揀策略

7.服務客戶效益分享:上海國藥優化分揀效率實踐—改善無止境

8.練習:如果你是嘉農超市倉庫主管,將如何解決目前困境?

六、先進先出有方法

1.理論:FIFO意義

2.案例:臺灣某OEM鞋廠同一批次導致鞋面顏色色差

3.案例:EMS商捷普電子利用信息化控制先進先出

4.方法論:FIFO操作六大方法及三個控制關鍵點

5.未來展望:批次對批次

七、盤點查賬制度化

1.理論:盤點意義、任務、流程、內容、注意要點

2.方法論:盤點方法(循環盤點、異動盤點等)

3.案例:偉創力運用循環盤點實現案例中企業賬物一致率的實踐

4.難點:差異率分析及應對策略

5.要點:原因分析、處理手法、轉變思想、持續改善(PDCA)

八、配送管理信息化

1.理論:運輸vs配送、目標、決策模型、資源、線路優化

2.案例:某公司通過車輛利用率計算平衡車輛資源分布

3.案例:某電器公司對過里程節約法(外部)優化線路最佳實踐

4.練習:請你對案例中的DC設計合理共同配送路線

5.工具:《3PL選擇評估表》

九、設備管理貴預防

1.理論:倉儲設備配置注意事項

2.案例:廣州捷普倉儲設備閑置的教訓

3.分析:叉車需求分析

4.討論:北京某汽車公司倉庫設計為什么不合適

5.原則:能力有彈性 運行無故障

6.工具:《設備定期檢查維護表》

十、有效溝通無邊界

1.理論:(美)托馬斯-懂溝通的人才能成為優秀的物流人

2.方法論:

1)職場沖突分析

2)管理相關者情緒

3)溝通四大技能( 觀 聽 問 說)

4)向上溝通 (視頻COMM-01,02解析 ,總結要點)

5)平級溝通 (討論:你會如何做,總結要點)

6)向下溝通 (視頻NEGO-02解析,總結要點)

3.練習:領導讓你加班,你有事,如何做?

公司讓你主導一個項目,如何獲得臨部門支持?

你如何領導帶刺的下級?

第三講:從知道到實現(HOW)

一、職業態度是邁向成功基礎(價值觀塑造)

二、五大思想+三大工具

三、測試:F4(Facts—Feeling—Finding-Future)

四、構筑職業夢想:平衡輪

五、案例:挑戰者示范

六、提問與問答

申老師

曾任:信義汽車玻璃(控股)公司供應鏈事業部經理

曾任:大連錦程國際物流有限公司商務經理

中物聯、《現代物流報》、第一物流網特聘物流專家;

英國CIPS國際采購與供應職業資格認證高級培訓師;

《中國物流行業崗位規范指導叢書》副主編;

《國際物流職業經理人知識體系指導》編委成員;

《中國海關》雜志、《商界評論》、《現代物流報》、《企業觀察報》供應鏈專欄常年特約撰稿人。

相關數據:

---15年專注于物流采購供應鏈領域

專業幫助為庫存高、成本漲、反應慢而苦惱的企業或人;

---培訓學員累計超15,000人次;

---客戶滿意度達95%以上;

---多年多家媒體發表專業文章150,000字以上;

---出版專業書籍9冊;

參與項目:

2013年,深圳OSA公司以改善倉儲布局、訂單分揀策略設計、訂單處理流程優化、配送線路優化等策略,實現年物流總Cost down 10%目標。

2014年,湖南某重工企業通過產品族分類、改變計劃周期、將MTS生產模式變為部分ATO/MTO模式,實現年降低庫存10億元,客戶交付準時率達到90%。

2014年,北京神華物資采購通過以優化采購架構、實施集中采購、“采”“購”分開、品種族分類、精減流程等策略實現采購成本降低7%。

……

我要報名

在線報名:高效倉儲管理實戰技能訓練(深圳)

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            国产精品69毛片高清亚洲| 久久99欧美| 超碰97在线资源| 色婷婷亚洲综合| 国产精品久久久久久福利一牛影视| 日韩中文字幕不卡| 国产精品av一区| 欧美一级理论性理论a| 亚洲福中文字幕伊人影院| 69堂成人精品视频免费| 在线观看亚洲a| 亚洲精品乱码久久久久久久久| 国产aⅴ综合色| 欧美性猛交xxxx黑人交| 夜夜嗨av一区二区三区网页 | 视频一区二区不卡| 国产一区二区不卡视频| 日韩午夜激情免费电影| 日本午夜一本久久久综合| 欧美不卡三区| 日本一区二区三区电影| 成人深夜在线观看| 欧美三级资源在线| 奇米亚洲午夜久久精品| 日韩国产高清一区| 1024国产精品| 99c视频在线| 精品国产亚洲在线| 粉嫩av一区二区三区粉嫩| 欧美视频一区二区三区| 日韩制服丝袜先锋影音| 日韩欧美一区二区三区久久婷婷| 国产精品剧情在线亚洲| 成人欧美一区二区三区视频| 欧美一区二区免费观在线| 黄色精品一二区| 欧美中文字幕亚洲一区二区va在线| 一区二区三区自拍| 欧美日韩在线精品一区二区三区| 国产精品久久久久影视| 国产伦精品一区二区三毛| 亚洲国产岛国毛片在线| 99在线观看视频| 久久久久久97三级| 9久草视频在线视频精品| 精品久久一区二区| 99r国产精品| 亚洲国产高清在线| 狠狠色综合网站久久久久久久| 国产嫩草影院久久久久| 国产91精品一区二区绿帽| 日本一区二区动态图| 国产伦理一区二区三区| 日本一区二区三区在线观看| 成人综合色站| 亚洲人成小说网站色在线| 精品国产一区二区三区免费| 亚洲精选一二三| 宅男av一区二区三区| 久久99久久99| 精品久久久久久久久久久久包黑料 | 国产精品亚洲一区二区三区妖精| 欧美日韩aaa| 成人免费视频一区| 国产亚洲欧洲997久久综合 | 中文在线资源观看网站视频免费不卡 | 欧洲一区二区在线观看| 性做久久久久久免费观看欧美| 亚洲一区二区三区免费看| 麻豆国产精品官网| 日韩欧美色综合| 国产亚洲一区二区三区在线播放| 亚洲人成亚洲人成在线观看图片| 亚洲国产成人不卡| 国产一区二区三区| 久久久久99精品国产片| 欧美日韩国产综合视频在线| 日本不卡视频在线观看| 欧美本精品男人aⅴ天堂| 国产亚洲一区在线播放| 天堂久久一区二区三区| 欧美一区二区视频观看视频| 操人视频欧美| 亚洲国产中文字幕| 欧美一区二区三区小说| 国产 高清 精品 在线 a| 五月天中文字幕一区二区| 制服.丝袜.亚洲.中文.综合| 成人欧美一区二区三区在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久黑人| 中国人体摄影一区二区三区| 成人午夜视频免费看| 亚洲男人电影天堂| 欧美精品一二三| 精品欧美一区二区在线观看视频| 蜜桃视频在线观看一区二区| 久久综合一区二区| 亚洲不卡1区| caoporen国产精品视频| 亚洲123区在线观看| 欧美mv日韩mv国产| 亚洲三区在线| 91超碰在线电影| 欧美aaaaaa午夜精品| 国产欧美日本一区视频| 91久久精品网| 国产丝袜不卡| 福利视频网站一区二区三区| 亚洲久本草在线中文字幕| 欧美一卡二卡三卡四卡| 日韩伦理一区二区三区av在线| 岛国精品在线观看| 午夜欧美2019年伦理| 国产视频911| 欧美日韩1区2区| 欧美人与性禽动交精品| 不卡在线观看av| 美脚の诱脚舐め脚责91| 中文字幕永久在线不卡| 欧美日韩不卡一区| 亚洲狠狠婷婷综合久久久| 99久久er热在这里只有精品15| 日本欧美一区二区| 亚洲色图丝袜美腿| 精品久久久久香蕉网| 91黄色免费网站| 欧洲一区二区日韩在线视频观看免费 | 欧美日韩亚洲一区二区三区四区| 岛国一区二区在线观看| 日韩av电影免费观看高清完整版在线观看| 国产午夜精品久久久久久久| 欧美精品一卡二卡| 色哟哟一区二区在线观看| 蜜桃免费一区二区三区| 91免费版在线看| 国产成人免费视频网站| 爽好多水快深点欧美视频| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 9191国产精品| 欧美在线制服丝袜| 一区二区视频在线免费| 欧日韩一区二区三区| 国产精品一区视频| 91一区二区在线| 成人小视频免费观看| 精品在线播放午夜| 另类中文字幕网| 日本成人在线网站| 视频在线观看91| 亚洲国产精品自拍| 夜夜嗨av一区二区三区网页| 成人免费在线视频观看| 国产精品拍天天在线| 国产欧美日韩不卡免费| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 精品国产一二三| 精品久久一区二区| 精品成人私密视频| 精品国产一二三区| 精品美女一区二区| 日韩欧美成人一区| 日韩精品在线一区| 欧美成人女星排名| 精品美女被调教视频大全网站| 日韩视频免费直播| 日韩欧美色电影| 精品国产99国产精品| 久久色成人在线| 国产日产欧美一区二区三区| 国产日韩精品一区二区浪潮av | 天堂在线一区二区| 丝瓜av网站精品一区二区 | 国产日产精品一区二区三区四区| 91日韩久久| 国产美女精品在线观看| 久久精品国产美女| 日韩av一区二区三区在线 | 亚洲精品日日夜夜| 亚洲成人精品影院| 三级不卡在线观看| 美国三级日本三级久久99| 久久99国产精品久久99果冻传媒| 精品一区二区免费在线观看| 国产一区二区电影| eeuss鲁片一区二区三区在线看| 99re视频精品| 九色综合日本| 亚洲一区3d动漫同人无遮挡| 欧美亚洲国产一区二区三区| 欧美一区二区在线播放| 久久精品夜夜夜夜久久| 亚洲素人一区二区| 三级在线观看一区二区| 国产一区二区三区四区五区美女 | 99久久99久久免费精品蜜臀| 动漫一区二区在线| 日本一区二区不卡高清更新| 在线免费一区| 日韩欧美一二三|