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以結果為導向的引導式溝通訓練

【課程編號】:NX32559

【課程名稱】:

以結果為導向的引導式溝通訓練

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:引導式溝通培訓

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課程背景

一個能夠善用溝通技巧的人,無論是提出意見、表達觀點、閑話家常或是與人商量事情,都能在無形中加強與他人的互動,增進與他人的關系,進而編織出屬于自己的人際關系網絡。這就是說,人際溝通的目的,主要是在引導對方的意愿與感受,并且建立互動關系,換言之,與人溝通的過程講究實效,也就是希望影響對方的態度與觀感,并讓對方采取符合自己心意的行動。而這也考驗著我們是否能堅定自己的意志力,借由語言的力量主導話題,逐步引導對方產生認同感與信任感,達到最終的溝通目的。

學員對象

企業中、高層管理人員

教學形式

理論導入、引導式教學、案例分析、游戲、視頻、情境模擬

課程目標

1.通過引導式教學,幫助學員提煉增強團隊凝聚力的方式方法,及可實施的策略。

2.導入引導式溝通,給學員提供有效的溝通方法,適應于企業員工年輕化現狀。

3.通過情景化模擬設計及演練通關環節,鞏固學員所學理論、技巧及啟發學員創造力、行動力。

課程大綱

經典案例分享

第一部分:引導式溝通的理念

一、認識引導式溝通

欣賞式探尋:最難忘的一次溝通經歷

1.常規溝通原理

2.引導式溝通原理

二、引導式溝通的心理學基礎

1.心理三因素:意識、信任、選擇

2.導致溝通失敗的三種負面信念

3.認知不和諧理論

4.大腦的工作模式:習慣、態度、舒適區

5.發現可能性:創造性的行為和思維模式

第二部分:引導式溝通的關系建立

一、建立信任

1.正面態度SET

2.不做破壞性評價

3.培養觀察事實的思維

二、溝通目標化關系建立技巧

1.建立輔導支持的關系

2.提升當事人內心期望

3.擴展當事人視角

4.支持當事人達成目標

5.協助當事人突破框框

第三部分:以成果為導向的引導式溝通能力訓練

一、精準目標

1.區分任務、目標和成果

2.厘清現狀

二、深度聆聽

1.情緒、事實、期待

2.聆聽的外圍與核心

3.聆聽的五個層次

4.聆聽的障礙

5.聆聽訓練

三、提問——快速定位問題

1.開放性=擴大共識+消除盲區

2.明確提問的出發點

3.用問題引導目標

4.聚焦目標,引導思考

工具:ABC溝通體驗

四、反饋——引導目標

1.目標感=方案+幫助

2.BIA與BID反饋

?反饋能力訓練

五、行動計劃設計

課程總結

胡老師

客戶服務效能提升專家/服務項目咨詢師

原外交部外事接待單位服務培訓導師

國家“十四五”規劃高等院校教材編委

第五屆廣東省人力資源卓越培訓師獎

EAP國際一級心理培訓師/咨詢師

FIT引導式培訓師培訓國際認證講師

新加坡FNS引導師協會認證引導師

粵港澳大灣區政府服務窗口合作講師

世界500強企業常年合作講師

美國(CHA)高級職業經理人

中國形象禮儀協會理事

1000場以上企業培訓實戰經驗

常駐地:廣州

【講師資歷與課程特色】

胡爽姿老師畢業于湖南大學公共關系、清華大學市場營銷專業研修經歷。曾擔任外交部外事接待部培訓導師,在國際五星級酒店精耕客戶關系22年,服務團隊高層管理11年,有著非常敏銳的客戶思維和獨到視角。曾擔任前國務院總理朱镕基先生接待團負責人,接待各級政要人士100余次以上,近幾年,輔導多次國家、國際政要接待服務工作,有非常豐富的客戶關系與商務接待實戰經驗。

胡爽姿老師通過國家權威的企業培訓師資格認證,多次參加國際課程培訓學習及版權認證,將國際先進的培訓理念引入課堂,授課風格通俗易懂、耐心熱情,案例豐富、有趣有料。創新引導式、咨詢式客戶關系培訓系統,關注人的內在提升與特質發掘。課程結合西方管理學、應用心理學、人際關系學、服務營銷學等,通過啟發人際關系動能、提升職業價值感、創建課堂情景化和引導體驗式的教學模式,理論結合工具、方法,學員充分參與體驗,讓培訓效果更落地、更有效,深受企業好評。

【版權課程】

《引導式客戶抱怨投訴處理實戰訓練》2天

【核心課程】

禮儀修養課程

《完美客戶關系——高端商務禮儀應用》

《政商大客戶營銷商務禮儀實戰應用》

《職場禮儀與形象塑造》

《商務接待與談判禮儀》

《VIP接待流程及服務禮儀規范》

《企事業單位會務、會議接待統籌與組織》

客戶服務管理系列

《服務致勝—客戶服務營銷效能提升》

《用心留客客心留—服務補救與客戶挽留》

《動心服務、贏心溝通--服務意識與高效溝通

《服務親和力打造與有效溝通》

《心動力、星服務—銀行大堂經理服務營銷與投訴抱怨處理》

《極致服務—新時代下的客戶服務與投訴抱怨處理》

《金牌服務官--國賓接待服務流程與禮儀規范》可企業定制

《客戶服務流程開發設計與優化》引導式工作坊

《新服務時代中高層領導力提升》

職業素養提升課程

溝通藝術與關系協調》

《職場賦能—職場溝通與高情商培養》

《管理幸福力——新生代員工高質量溝通》

《心晴驛站——積極情緒與壓力管理》

咨詢顧問

針對服務型企業,在企業實際運營情況的基礎上,進行定制化咨詢顧問服務,包括:服務規范流程設計與梳理,服務團隊建設,服務人員培養,服務手冊設計與制作等工作與課程定制。

【部分客戶見證】

咨詢顧問項目:

中國外交部外事接待服務及人才培養項目、2017廣州《財富》全球論壇服務接待項目、大同東小城商務綜合體服務項目、中海油中層干部培養年度項目、中國金融服務行業年度論壇執行總統籌

央、國、政府單位、世界500強、企業客戶:

外交部、上海進博會、人民日報、粵港澳大灣區政務系統、華潤集團總部、國電投上海人才學院、中通服系統、深高速、廣州交通、中海漁、中化集團、中石化集團、中海油集團、華電國際、吉利集團、南方電網、中建三局、中建四局、中垚建設、上海中南建投、南方建投、格力集團、越秀集團、珠江實業、利新(香港)、利豐(香港)集團、奧園集團總部、中國鐵塔公司、上海中駿集團、中國移動、中國電信、中國聯通、廣東煙草、港華燃氣、佛山燃氣、佛山水務、廣州水務、中山水務、全國水務系統培訓、廣州市交通公司、溫氏集團、正佳集團、立白集團、粵北醫院、粵北二院、武漢婦幼、南陽醫療系統、湘潭市人民醫院、三三一南方醫院、佛山禪城中心醫院、華南理工大學、西安電子科技研究院、農工商學院、廣州番禺區人才、粵港澳大灣區服務中心、佛山禪城區人社局、佛山環保局、梅州財稅、億訊電子、廣汽豐田、川汽集團、國通控股、廣州國際輕紡城、中創產業園區、長沙國際會展中心、原上集團國際招商會、華閱縱橫營銷中心、《國家地理》探險家中心、深圳五洲賓館、廣州酒家集團、長沙華天酒店、碧桂園鳳凰酒店、蘇州中華園酒店、廈門海岸國際酒店、中恒國際酒店、金橋國際酒店、一智通物流供應鏈、祥祥源酒店家居、廣州珠江夜游、張家界武陵源景區、深特地產、志誠地產、安居樂物業、中金茂物業、上海豐誠物業、尚品宅配、歐神諾陶瓷、蒙拉麗莎集團、駿鵬物流…

金融行業:

中國銀行(甘肅)總行、招商(東莞、太原)銀行、平安(深圳、貴陽、廣州)銀行、工商(上海、南寧、唐山)銀行、建設(上海、韶關、武漢)銀行、民生(廣州、武漢)銀行、廣發(廣州、珠海、佛山)銀行、深圳中信銀行、天津銀行、中信期貨、郵政(貴陽、合肥)銀行、農業(合肥、長沙)、華夏(天津)銀行、蘇州銀行、農商(上海、貴陽、長沙)行、省聯社銀信中心、微眾私人銀行、眾邦銀行、中投證券、廣州證券、世紀證券、廣州期貨、瑞達期貨、東海期貨、深圳軒鴻控股、新華保險、富德生命人壽…

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