亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂-企業管理培訓網

聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內訓課程>>員工培訓

PTT內部培訓師授課技能訓練

【課程編號】:NX11096

【課程名稱】:

PTT內部培訓師授課技能訓練

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:員工培訓

【培訓課時】:1-3天(6小時/天)

【課程關鍵字】:PTT培訓,內部培訓師培訓,授課技能培訓

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

課程背景

培訓是有效的領導方式之一!

企業文化的傳承需要培訓、管理理念的傳播需要培訓、優秀方法的推行需要培訓、應知應會的技能也需要培訓。優秀的外部培訓師可以講他擅長的課,但不一定能講企業需要的課。此時,內部培訓師的隊伍就別的舉足輕重。企業的大多數講師是從技術或業務能手中選拔的,他們對本職工作經驗豐富,但如何把自己看來很簡單明了的技能闡述清楚、如何讓不懂的人能聽得明白?這需要訓練。為實現管理目標,內部培訓體系的建立和內訓師隊伍的培養尤為正要。

PTT是PRESENTATION OF TRAINER TRAINING 的縮寫,即國際專業講師培訓。該課程最早于美國研制開發,后傳入亞洲,于1994年引入中國。PTT是目前國內唯一被國際所認可的專業講師培訓課程。因其課程內容的實用價值和教學方法的有效性,對講師的專業知識、授課技能均有全面的提升,見效迅速,而深受培訓界和企業界的好評。

課程收益

參加PTT企業內訓師班的學員將獲得如下收益:

?課程能達到理論高度、講課技巧、現場互動、內容實戰的高水平技巧

?講師語言能力極大水平的提升【約訓練15種以上的語言技巧】

?PTT課程最終的目標是幫助企業培養一支合格的內訓師隊伍。擁有一支訓練有素,基礎扎實的內訓師隊伍能幫助組織更加輕松地實現經營目標。完成本次的培訓后,學員立刻就能感覺到明顯的變化,包括:能夠克服心理緊張情緒,勇敢走上臺,甚至渴望走上臺;掌握表達的基本功,熟練運用手法、步法、演法和說法;掌握授課的控場技術;立即行動,邁出第一步;

?快速系統的提升授課現場的講課技巧。

培訓對象

內部培訓師;培訓管理人員;

企業中層、基層管理人員;

企業文化管理、產品、方案推廣人員。

課程大綱

一、PTT概念

1、PTT講師班課程概念

?TTT的釋義

?培訓師的定位

?培訓的關鍵

2、PTT課程的核心宗旨與培訓師核心宗旨使用

3、企業培訓的目的?

?PTT第一個重要詞

二、講師職業生涯技術追求的四個階段

1、PTT第二個重要詞

2、PTT第三個重要詞

3、PTT第一次講課技巧訓練

三、培訓師課程格式的三大取向與不同取向所產生的效果

1、本次課程第四個重要詞

?成功的課程在于成功的開場——講師課程開場訓練

?講師開場三問技巧訓練

?講師課程前30分鐘對學員的思想、感受、行為的思考

?講師開場五分鐘搶占學員印象與開場訓練

2、本次課程第五個重要詞

四、講師課程中大面積互動戰略安排與互動技巧訓練

五、授課時課程氣氛控制技巧

1、課堂的掌控與促動

?課堂節奏的掌控

?課程的節奏

?課程的五線譜

2、課堂節點的設計

?上場

?自我介紹

?開頭

?過渡

?串場

?回顧

?結尾

3、互動與控場的技巧

?做好首善

?提問技巧

?應答機巧

?意外處理

?自圓其說

4、氣氛促動的技巧

?音樂促動

?故事演繹

?游戲組織

六、講師課程中學員快樂與輕松素材及課程使用中的標準化

七、預言未來對講師課程中的安全、質量、課程目的的保護作用

講師第二次講課實戰訓練【大約用時2—2.5小時】

【每人3分鐘講課訓練,要求用12-15個技巧講課】

1、學員逐個訓練

2、學員相互書面點評

3、講師對學員全部書面點評

4、講師逐個對學員形成語言點評

5、最后討論:今天每個人發揮的表現:優點、缺點、如何改進

PTT第六重要詞

一、講師語言訓練

1、肢體語言訓練【三種語言】

?身法:上挺下壓、正面朝人

?步法:三步一停、步步為營

?手法:指示、情緒、比擬

?說法:發聲、音量、語調、語速、重心、停頓

?眼法:觸、罩、貼

2、講師語言訓練【2】口述語言訓練【四種語言】

?由先至后的語言表達技巧訓練

?由大到小的語言表達技巧訓練

?由遠至近的語言表達技巧訓練

?由重點到次重點的語言表達訓練

現場作文:用10分鐘,每人寫一篇文章,用三種語言以上

第三次講課訓練,每人2分鐘【上面寫的文章】

講師及學員相互點評

技巧組合練習

3、講師課程中理性與感性搭配與理性、感性組合講課

4、講師課程意識三層次

5、理性內容在課程展示中的最佳形式訓練

6、感性內容在課程展示中的最佳形式訓練

7、感性與理性套用模式

語言訓練

一、講師語言訓練

1、理性語言訓練

?講師理性語言訓練【提升講師課程條理性】

?理性語言開發

?理性語言適合的課程內容

?理性語言在課程中的時間比例要求

?理性語言訓練

2、感性語言訓練【學員最喜歡的語言,中國講師最差的語言】

?感性語言概論

?感性語言適合的課程場合

?感性語言的重要結點要求

?感性語言訓練

3、講師全方位互動技巧訓練

課程結束、課程回顧

夏老師

夏崢老師

【專業資質】

國家人社部注冊EAP講師

國家注冊二級心理咨詢師

北京大學匯豐商學院領導力認證講師

日產訓原版MTP管理者技能提升認證講師

中國清華、北大、人民大學EMBA班特聘講師

中國九型人格導師協會會員導師

中國注冊人才測評師

【從業經歷】

曾任職高達集團、新聯合投資集團、聯想集團(河北分公司)、等企業擔任過:副總裁/人力資源總監、行政總經理、集團公司營運總監、等職務。

對企業管理、培訓師培訓,等應用實踐方面有深刻獨到的見解;擅長將一般人感覺神秘深奧的心理學與管理學有機結合,應用于培訓管理課程中,深受廣大客戶的認可。系統研究了TTT課程,對企業內訓師薄弱環節比較了解,倡導以課程的理論高度,提升學員的知識;課程的實踐深度,提升學員的操作能力擅于利用豐富的互動技巧,強調和保證課程的互動性,以多形式、頻繁的互動,激發和保證學員的學習興趣。

具有十多年的教育教學培訓經驗,課程學員滿意度幾乎達到100%。

【主講課程】

《MTP管理才能發展訓練認證課程》(日產訓原版認證) 《培訓師授課技巧(初、中、高階)》《360゜領導力》(北大領導力研發中心認證) 《TTT\PTT內部培訓師的培訓》

《商務演講與呈現技巧》 《課程設計與開發》

【授課風格】

近10年的培訓咨詢經驗,課程中注重系統性與專業性,并具有創新性及很強的針對性。

案例式教學,“寓教于樂,寓教于行”強調“實戰、實效”,實現了理念結合工具的無縫對接。

以實際解決客戶問題為根本訴求,風格嚴謹而不失幽默,通俗易懂,讓學員拿著方法直接得以有效運用。

【培訓特色】

倡導以課程的理論高度,提升學員的知識;課程的實踐深度,提升學員的操作能力擅于利用豐富的互動技巧,強調和保證課程的互動性,以多形式、頻繁的互動,激發和保證學員的學習興趣。

【部分授課記錄】

2019年4月份北京交通局《執行力提升》2期輪訓

2019年5月份中信銀行廣州分行《九型人格與銷售制勝之道》2期輪訓

2019年6月份西南鋁業《心理學在管理中的應用》3期輪訓

2019年6月份安徽富煌集團《安全心理學》2期輪訓

2019年7月份成都煙草《員工激勵團隊建設》3期輪訓

2019年7月份成都煙草《跨部門溝通協調》2期輪訓

2019年8月份公開課《心理學在人力資源的應用》2期輪訓

2019年9月份博瑞集團《人才測評技術》2期輪訓

2019年10月份華北熱電石家莊電力公司《樂工作 悅生活》3期輪訓

2019年11月份中信銀行北京分行《六頂思考帽》2期輪訓

2019年11月份華夏銀行石家莊分行《心理學讀人識人技術》2期輪訓

【客戶評價】

心理學在管理實踐上的應用一直是一個課題橫亙在訓練師和企業之間,夏崢老師今天用了一天的時間,深入淺出的對心理學的諸多原理進行了剖析,通過互動分享連加深了與企業管理的深刻連接,寓教于樂,嚴謹活潑,豐富了培訓的內涵,也深化了培訓的根基,感謝夏崢老師帶來這么好的課程!

——山陪聯魯老師

夏崢老師昨天的分享,最值得我欣賞的:每個互動結束,老師講的很少,學員分享和感悟的多。對于培訓師來說,這樣的互動無疑是雙贏的。記得課上老師說過:溝通的目的是回應。這無疑是最好的回應。 感謝夏崢老師的無私付出!

——濟南李老師

【服務客戶】

北京大學總裁班 清華大學EMBA班、 國家電網(河北、山西、北京、貴州、內蒙四川、云南、江蘇、)、大唐集團、華電集團、國投電力、廣東建行、農業銀行、中國電信、中國移動、中國煙草、美的集團、富士康科技、南方電網、中石化、西南財大、人民大學 、河北建投集團、北京太平洋保險、中關村園區、中鐵集團、一汽大眾、上海大眾、長安汽車、東風汽車、廣州本田、江鈴汽車、鄭州宇通、保定客車、深圳建行 新疆城商行 廣發銀行 甘肅銀行 天津農行 內蒙農商行 河北華夏銀行 廣西華夏銀行,浦發銀行 、齊魯銀行 吉林郵儲 雅安農行 四川郵儲 合肥銀行 南京銀行 青島銀行 云南中行 廣州中信 成都中信 長沙農行 廣東農行 昆山銀行 湖北農行 煙臺農行 上海建行 山東工行 山西農行 上海通用汽車,長安汽車 東風汽車 上海大眾 四川煙草 河北煙草 貴州煙草 天津中海油、勝利油田 中原油田,成都中石油 石家莊電信,重慶移動、宜賓移動 福建通服 邯鄲移動、上海移動、吉林聯通 鄭州電信 河北空管局 中鐵集團 南方航空 浙江郵電 福建通服 國網研究院 富士康集團 山東歌樂集團 圣象家居 保利地產 人保財險 人保壽險 利安保險 成都水電 北京地鐵 北京印鈔 古井貢 北京大學 清華大學 人大 上海交大 四川財經大學 華電集團 大唐集團 華能集團 中電投集團 金蝶集團 等

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業管理培訓分類導航

企業培訓公開課日歷

人力資源培訓推薦公開課

名課堂培訓講師團隊

趙仁鑫-企業培訓師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航...

曹天駿-企業培訓師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓導師,并擔任影響力教育訓練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業管理顧問...

湯海-企業培訓師
湯海老師

湯海講師簡介 湯海講師現任廣州一道企業管理咨詢有限公司董事長,多家培訓機構特聘培訓師。曾任職頂新集團...

人力資源培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            日韩中文字幕av电影| 国产精品另类一区| 色婷婷av一区二区| 色嗨嗨av一区二区三区| 欧美日本乱大交xxxxx| 337p亚洲精品色噜噜| 欧美一级黄色录像| 欧美高清在线一区二区| 一区二区三区四区五区视频在线观看| 一区二区三区在线播放| 日本大胆欧美人术艺术动态| 国产乱码精品一区二区三区av| 99在线精品观看| 久久艳妇乳肉豪妇荡乳av| 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒| 欧美最猛性xxxxx直播| 日韩精品在线看片z| 成人欧美一区二区三区| 免费成人av资源网| 97久久久精品综合88久久| 日韩久久久久久久| 欧美福利视频一区| 中文字幕一区二区在线播放| 日本不卡在线视频| 3d精品h动漫啪啪一区二区| 午夜视频久久久| 欧美一二三区精品| 亚洲人成7777| 国产九色精品成人porny| 国产偷久久久精品专区| 在线观看成人免费视频| 中文字幕av免费专区久久| 日本欧美一区二区| 动漫精品视频| 欧美剧情片在线观看| 国产精品国产三级国产普通话蜜臀 | 亚洲综合视频在线| 国产乱对白刺激视频不卡| 精品国产_亚洲人成在线| 欧美喷潮久久久xxxxx| 亚洲天堂2016| 东方aⅴ免费观看久久av| 亚洲精品国产精品国自产| 精品剧情v国产在线观看在线| 一区二区三区国产精华| 成人中文字幕电影| 日本福利一区二区| 亚洲精品国产a久久久久久| 成人午夜又粗又硬又大| 伊甸园精品99久久久久久| 国产拍揄自揄精品视频麻豆 | 97超碰欧美中文字幕| 91精品办公室少妇高潮对白| 国产精品久久久99| 成人av资源在线观看| 正在播放一区二区三区| 国产精品高潮呻吟| 成人高清在线视频| 欧美视频在线一区| 夜夜精品视频一区二区 | 中文字幕成人av| 国产在线视频一区二区| 日本最新一区二区三区视频观看| 久久久综合激的五月天| 国产一区二区精品久久99| 色综合欧美在线| 亚洲一区二区三区爽爽爽爽爽| av一区二区三区在线观看| 欧美一区二区三区日韩视频| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 日韩中文字幕一区| 一级女性全黄久久生活片免费| 国产区二精品视| 国产片一区二区| 91猫先生在线| 亚洲精品一区二区三区四区高清 | 亚洲欧洲日韩综合二区| 一区在线中文字幕| 国产精品高清一区二区三区| 精品成人免费观看| 波多野结衣一区二区三区| 3751色影院一区二区三区| 久久精品国产一区二区三 | 亚洲欧美一区二区三区久本道91 | 欧美日免费三级在线| 秋霞影院一区二区| 伊人婷婷久久| 五月婷婷久久综合| 一区二区三区四区国产| 亚洲v日本v欧美v久久精品| 亚洲第一综合| 日韩黄色一级片| 在线日韩一区二区| 激情综合网最新| 欧美另类久久久品| 国产盗摄一区二区| 日韩精品一区二区三区中文不卡| 岛国一区二区在线观看| 精品福利视频一区二区三区| 成年人国产精品| 26uuu亚洲综合色| av观看久久| 最新国产精品久久精品| 日韩欧美精品一区二区三区经典| 一区二区三区欧美在线观看| 亚洲成人a**址| 久久精品国产99国产| 欧美伦理影视网| 成人高清av在线| 国产精品视频一二| 少妇免费毛片久久久久久久久| 日韩中文欧美在线| 欧美丰满少妇xxxxx高潮对白| 成人永久aaa| 国产精品美女一区二区| 日韩国产精品一区二区| 麻豆精品久久精品色综合| 日韩欧美一区电影| 成人欧美一区二区三区在线观看 | 国产精品视频一区二区三区不卡| 久久国产精品99久久久久久丝袜| 夜夜嗨av一区二区三区| 欧美亚洲尤物久久| 99国产精品99久久久久久| 最近日韩中文字幕| 欧美在线综合视频| 91蝌蚪porny| 首页综合国产亚洲丝袜| 日韩一区二区电影| 蜜桃av噜噜一区二区三| 精品在线观看免费| 国产欧美精品在线观看| 亚洲高清乱码| 成人动漫av在线| 一区av在线播放| 欧美一区二区三区小说| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 美腿丝袜亚洲综合| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷| 色姑娘综合网| 成人夜色视频网站在线观看| 曰韩精品一区二区| 91精品国产入口在线| 欧美二级三级| 高清国产一区二区| 亚洲国产成人精品视频| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载| 日本精品一区二区三区不卡无字幕| 国内精品视频一区二区三区八戒| 国产精品美女久久久久久2018| 在线看不卡av| 久久99精品久久久久久久青青日本| 久久99日本精品| 亚洲精品国产无套在线观| 51久久夜色精品国产麻豆| 欧美日韩一区二区三| a美女胸又www黄视频久久| 日韩激情视频在线观看| 国产精品久久久久久亚洲伦| 欧美剧情片在线观看| 日韩高清专区| 99久久久精品免费观看国产| 精品亚洲国内自在自线福利| 亚洲一区二区三区四区在线免费观看| 欧美mv日韩mv| 欧美日韩精品欧美日韩精品一| 日本精品免费| 国产在线播放一区二区| 成人免费毛片aaaaa**| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 综合在线观看色| 久久先锋影音av| 欧美精品乱人伦久久久久久| 亚洲一区二区三区免费观看| 国产亚洲精品美女久久久m| 成人网男人的天堂| 久草在线在线精品观看| 婷婷中文字幕综合| 亚洲欧美色综合| 国产精品无人区| 久久久精品日韩欧美| 日韩免费高清电影| 欧美日韩一区二区在线视频| 亚洲激情图片| 欧洲一区二区日韩在线视频观看免费 | 欧美日韩综合在线| 中文精品一区二区三区| 日韩欧美一区二区在线观看| 激情小说网站亚洲综合网 | 99re这里只有精品视频首页| 美国三级日本三级久久99| 午夜免费欧美电影| 亚洲午夜精品久久久久久久久| 亚洲三级电影网站| 国产精品国产三级国产普通话三级| 精品1区2区在线观看| 精品久久久久香蕉网| 欧美大片拔萝卜| 精品久久久久久无| 欧美精品一区男女天堂|