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品質(zhì)管理能力提升實務(wù)高級研修班

【課程編號】:NX05579

【課程名稱】:

品質(zhì)管理能力提升實務(wù)高級研修班

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:質(zhì)量管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天/12H

【課程關(guān)鍵字】:品質(zhì)管理能力提升培訓(xùn)

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培訓(xùn)收益:

從系統(tǒng)的角度了解現(xiàn)代企業(yè)質(zhì)量管理的真正含義,了解全面質(zhì)量管理的作用及其歷史發(fā)展

掌握質(zhì)量變異產(chǎn)生的基本原理,從人機(jī)料法環(huán)全方位認(rèn)識質(zhì)量變異產(chǎn)生的根本原因

一個合格質(zhì)量主管的必備技能:從質(zhì)量預(yù)防,質(zhì)量檢驗,質(zhì)量監(jiān)控及持續(xù)改善等多角度闡釋質(zhì)量管理的真諦

掌握運用FMEA、8D、SPC等質(zhì)量預(yù)防、持續(xù)改善工具提升企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的技巧

質(zhì)量檢驗體系建立的方法,檢驗標(biāo)準(zhǔn)/抽樣標(biāo)準(zhǔn)的制定方法,過程品質(zhì)控制方法與技巧

掌握質(zhì)量成本的全面分析方法,掌握如何通過合適的預(yù)防、鑒定資源投入以全面降低企業(yè)質(zhì)量成本

剖析如何通過質(zhì)量管理改善,降低質(zhì)量成本,從而降低企業(yè)制造加工費用10%

研發(fā)、工程、生產(chǎn)、設(shè)備等部門在質(zhì)量管理中的角色分析及其相應(yīng)的與質(zhì)量相關(guān)的KPI績效指標(biāo)

培訓(xùn)風(fēng)格:

PPT 演示、導(dǎo)師講解、案例分析、實戰(zhàn)演練、互動研討、成果交流

課程特點:

內(nèi)容實戰(zhàn)、理論聯(lián)系實際、演練管理技術(shù)、即學(xué)即用

培訓(xùn)對象:

工廠總經(jīng)理、廠長、制造型企業(yè)相關(guān)的質(zhì)量部門經(jīng)理、主管、工程師及相關(guān)管理、技術(shù)人員

課程內(nèi)容

第一部分 質(zhì)量成本及財務(wù)分析

1.質(zhì)量管理定義

1)質(zhì)量管理的發(fā)展歷史:操作者質(zhì)量、檢驗者質(zhì)量、過程質(zhì)量到設(shè)計者質(zhì)量的演變

2)全面質(zhì)量管理的誕生及發(fā)展:TQCTQM

3)質(zhì)量定義及影響質(zhì)量的原因分析

4)統(tǒng)計學(xué)基本知識介紹:正態(tài)分布、均值、極差、標(biāo)準(zhǔn)偏差

5)從變異的角度理解質(zhì)量:過程普通變異與特殊變異的區(qū)別與聯(lián)系

6)不合格產(chǎn)生的根本原因分析:如何識別及消除、減少過程變異的發(fā)生

2.工廠質(zhì)量管理基礎(chǔ)

1)工廠質(zhì)量管理的四大要素

質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)控、異常處理、持續(xù)改善的定義及實際運用

2)現(xiàn)代工廠典型的質(zhì)量活動:設(shè)計、工程、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門與質(zhì)量有關(guān)的工作內(nèi)容分析

質(zhì)量管理活動輸出:圖紙規(guī)格完整性、關(guān)鍵質(zhì)量點、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量計劃、質(zhì)量記錄

3)人機(jī)料法環(huán)對質(zhì)量的影響分析

4)質(zhì)量意識的培訓(xùn)與宣導(dǎo):

世界500強制造企業(yè)偉創(chuàng)力(FLEX)內(nèi)部培訓(xùn)案例分享、流程制度、培訓(xùn)的相關(guān)表格、員工上崗合格證認(rèn)證程序

5)以內(nèi)外部客戶為中心:全員質(zhì)量意識

第二部分:預(yù)防性質(zhì)量管理(3H 第一天:13:30-16:30)

1.實例演練:質(zhì)量活動歸類分析

2.制造型工廠質(zhì)量預(yù)防活動

1)產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)過程中的質(zhì)量預(yù)防活動:正確理解質(zhì)量是設(shè)計出來的

2)設(shè)計和開發(fā)輸出的質(zhì)量管理

3)工藝設(shè)計與質(zhì)量管理

4)產(chǎn)品開發(fā)過程的質(zhì)量管理

5)產(chǎn)品開發(fā)過程中的供方物料承認(rèn)與批準(zhǔn)程序

6)產(chǎn)品開發(fā)過程中的并行工程

7)供方質(zhì)量管理與提升

3.職能部門的質(zhì)量管理角色

1)產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計部門的質(zhì)量角色

2)衡量成功產(chǎn)品開發(fā)的三個關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo):開發(fā)周期/量產(chǎn)合格率/產(chǎn)能達(dá)標(biāo)率解析

3)生產(chǎn)工程、工藝部門的質(zhì)量角色

4)生產(chǎn)工程、工藝部門關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)

5)生產(chǎn)部門、車間的質(zhì)量管理角色

6)生產(chǎn)部門、車間的關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)

7)質(zhì)量管理部門的角色

8)質(zhì)量管理部門的關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)

9)采購/設(shè)備/人事部門等其他職能部門的質(zhì)量角色與質(zhì)量管理指標(biāo)分析

第三部份:質(zhì)量檢驗及過程質(zhì)量控制(3H 第二天:9:00-12:00)

1.質(zhì)量檢驗活動分析

1)生產(chǎn)中常見的質(zhì)量檢驗活動

2)質(zhì)量主管如何在生產(chǎn)車間推行員工的自檢互檢制度?質(zhì)量與產(chǎn)量的博弈

范例:世界著名電子制造加工企業(yè)的員工自檢互檢制度及落實方法

3)質(zhì)量部門的質(zhì)量檢驗活動

4)各種質(zhì)量檢驗活動的目的分析及績效指標(biāo)設(shè)定

5)如何制定檢驗作業(yè)指導(dǎo)書

6)如何確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的唯一性、充分性、一致性

7)抽樣標(biāo)準(zhǔn)的制定方法方法與步驟

某世界500強企業(yè)原材料來料抽樣計劃:抽樣方案及方法管理程序;正常、加嚴(yán)與免檢實施條件及運用

8)檢驗、測量系統(tǒng)能力分析

2.生產(chǎn)過程質(zhì)量控制

1)生產(chǎn)過程中的人員因素管理

2)生產(chǎn)過程中的設(shè)備設(shè)施因素管理

3)生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境監(jiān)控

4)IPQC在過程質(zhì)量管理中的職責(zé)與權(quán)力:

范例:某企業(yè)IPQC制程質(zhì)量管理檢查清單:制度與表格

5)過程質(zhì)量異常處理方法:

6)統(tǒng)計過程質(zhì)量控制(SPC)

第四部分:質(zhì)量成本及持續(xù)改善(3H 第二天:13:30-16:30)

1.質(zhì)量成本分析技巧

1)質(zhì)量活動中產(chǎn)生的成本分析

2)質(zhì)量成本分析結(jié)構(gòu)圖

3)不同管理水平企業(yè)質(zhì)量成本分析

4)質(zhì)量預(yù)防成本分析與質(zhì)量預(yù)防效果改善

5)內(nèi)部缺陷成本與外部缺陷成本

6)預(yù)防、鑒定成本與缺陷成本的關(guān)系:

判定質(zhì)量投入效率及價值的根本方法;圖解質(zhì)量成本管理在工廠成本管理中的有效方法及籍此降低制造加工成本10%以上的方法

2.產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改善

1)QC七大手法在質(zhì)量缺陷統(tǒng)計分析中的運用

2)8D技術(shù)在持續(xù)改善中的運用

3)產(chǎn)品質(zhì)量改善項目管理:CIP

4)客戶投訴、退貨處理應(yīng)對技巧

Q&A:學(xué)員提問及問題解答

宋老師

廣東省企業(yè)管理培訓(xùn)協(xié)會理事

寧波大學(xué)特聘《信用成本管控與價值分析》首席專家

CASIO(中山)電子品質(zhì)技術(shù)部經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理

廣州朝日電子科技CEO、曾多次遠(yuǎn)赴日本研修深造

清華大學(xué)MBA、美國管理協(xié)會PTT職業(yè)培訓(xùn)師

中國生產(chǎn)成本管控第一人、現(xiàn)場管理實效改善專家

中國式精益生產(chǎn)系統(tǒng)推進(jìn)先導(dǎo)者,咨詢式培訓(xùn)奠基人

宋老師具有12年以上大型日企、德企等外資制造型企業(yè)工作經(jīng)驗及10年以上專業(yè)管理咨詢、培訓(xùn)工作經(jīng)驗,是中國著名現(xiàn)場管理實效改善專家,中國式精益生產(chǎn)系統(tǒng)提出第一人,專注制造業(yè)的精益生產(chǎn)管理、設(shè)備工程管理、質(zhì)量管理、成本管控咨詢與培訓(xùn),精通運用前沿管理技術(shù)解決企業(yè)實際問題的策略及實務(wù),對不同行業(yè)、不同企業(yè)生產(chǎn)管理的難點、瓶頸等有系統(tǒng)的研究及豐富的經(jīng)驗。輔導(dǎo)過數(shù)千家大型企業(yè)集團(tuán)的培訓(xùn)、咨詢項目。

作為一位杰出的管理顧問與培訓(xùn)師,他的理論來源于對珠三角地區(qū)多年的成功咨詢實踐,因此他的觀點和建議具有非常強的可操作性,他的經(jīng)驗與理論對于面臨著日益激烈的國際競爭的中小企業(yè)尤其寶貴。

宋老師主導(dǎo)研發(fā)的以JIT(及時化生產(chǎn))為主導(dǎo)內(nèi)容的新生產(chǎn)系統(tǒng)(NPS)項目,立足于企業(yè)現(xiàn)有資源,利用JIT管理理念,改變傳統(tǒng)生產(chǎn)型態(tài),通過對企業(yè)系統(tǒng)“瓶頸”的認(rèn)定,在“有效產(chǎn)出”、“經(jīng)營成本”和“壓縮庫存”目標(biāo)下進(jìn)行“突破改善”,使改善成果迅速體現(xiàn)和產(chǎn)生整體效益。目前,已幫助多家企業(yè)成功建立實施了NPS系統(tǒng),在人工成本降低、計劃拉動式生產(chǎn)、在制品量減少、提高有效產(chǎn)出量、生產(chǎn)流線化等方面取得了可喜成效,得到了客戶高度的評價和認(rèn)可;其中,某重型機(jī)械公司咨詢1個月,配套同步加工作業(yè),有效產(chǎn)出每月多增2臺;某機(jī)電公司咨詢半年,新廠房流線化流程設(shè)計,有效產(chǎn)出能力提高50%;某乳業(yè)公司咨詢一年,生產(chǎn)車間減員30%,人工成本從63元/噸降至50元/噸;某五金塑膠公司,咨詢輔導(dǎo)3個月,改稼動率為可動率考核,電力能源費用下降3成;某工藝制品廠(生產(chǎn)仿古家具、珠寶箱、箱包)咨詢輔導(dǎo)6個月,人均產(chǎn)能提高30%;某紙業(yè)公司咨詢?nèi)辏⑼晟频钠髽I(yè)管理機(jī)制及激勵措施,實施流程化管理,企業(yè)年銷售額逐年倍增,并成功復(fù)制兩個分廠……。

培訓(xùn)風(fēng)格:

宋老師善于解答學(xué)員疑問,上課形式多樣,風(fēng)趣幽默,深入淺出,具很強的互動性,深受客戶好評。他利用在系統(tǒng)思維、企業(yè)學(xué)習(xí)與知識管理方法、整合企業(yè)變革能力方面的豐富實操經(jīng)驗,向各界優(yōu)秀企業(yè)源源不斷地輸出管理新理念、新技術(shù)和操作方案。曾應(yīng)邀在廣州、深圳、東莞、中山、杭州、上海、寧波、溫州、青島、成都、蘭州、西安、天津、貴州、福建、湖北、江西等地舉辦數(shù)百場專題演講、其中的部分案例已成為咨詢、培訓(xùn)界經(jīng)典案例。

宋老師培訓(xùn)五大特色:

啟發(fā)式教學(xué) — 充分調(diào)動學(xué)員的積極性,強化學(xué)員的創(chuàng)新性和主動性;

案例式教學(xué) — 講解式(印證式)案例和討論式(探究式)案例研究;

互動式參與 — 融知識于學(xué)員體驗中,行為再復(fù)制及知識應(yīng)用度高;

強化文化式 — 從學(xué)員思維形式上、心智模式上將企業(yè)文化融入知識中;

情境教學(xué)式 — 角色互換、情境模擬、使學(xué)員對所學(xué)課題有更多感悟。

品牌課程

《成本管控與價值分析實戰(zhàn)訓(xùn)練》《企業(yè)流程設(shè)計優(yōu)化與流程再造》《精益生產(chǎn)管理實戰(zhàn)與項目推行》《TWI督導(dǎo)人員綜合技術(shù)提升訓(xùn)練》《精益IE工業(yè)工程實戰(zhàn)訓(xùn)練》《品質(zhì)管理能力提升實務(wù)高級研修班》《TQM全面品質(zhì)管理推行實務(wù)》《生產(chǎn)現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善》《質(zhì)量成本分析與控制實務(wù)研修班》《研發(fā)成本分析與控制實務(wù)》《采購成本控制與供應(yīng)商管理》《VE價值工程應(yīng)用實務(wù)》《PDCA循環(huán)在生產(chǎn)管理中的應(yīng)用》《生產(chǎn)工程PE應(yīng)用技術(shù)》《SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP、QFD品質(zhì)工具培訓(xùn)》《贏在現(xiàn)場精細(xì)化管理》《制造業(yè)中高層經(jīng)理全面管理技能提升實戰(zhàn)訓(xùn)練》

客戶見證

廣州本田、東風(fēng)汽車、京濱汽車電噴、寧波恒邦隆汽配、濰柴動力股份、金霸王電池、柳州五菱汽車、常州東芝(TOSHIBA)、富邦國際集團(tuán)、香港忠富服裝有限公司、步步高電子有限公司、美的集團(tuán)、浙江奧康集團(tuán)、夢天木門、安踏中國有限公司 建滔集團(tuán)、廣東志高空調(diào)、偉易達(dá)電子集團(tuán)、三星電子集團(tuán)、雷士照明有限公司、奇聲電器有限公司、廣東湛江信威工藝品、三洋微型馬達(dá)、浙江夢天木業(yè)、貴航集團(tuán)華豐機(jī)電、山東濰坊共達(dá)電訊、山東日發(fā)紡織機(jī)械、四川瑞森紙業(yè)、山東華盛中天機(jī)械集團(tuán)、山東得益乳業(yè)、廣州朝日科技集團(tuán) 新興新康集團(tuán)、東林制衣、虎彩集團(tuán)、美國TTI集團(tuán)、寧波大學(xué)、TCL集團(tuán)、金威啤酒、山東青島啤酒、新科磁電、蘭州黃河啤酒、娃哈哈濰坊有限公司、徐福記國際集團(tuán)、東莞致力電腦、深圳富士康集團(tuán)、臺灣正崴集團(tuán)、立福集團(tuán)強力電子、廣州精工集團(tuán)……

客戶評價

宋老師的課程理論大于實際,實戰(zhàn)操作性非常強,很多我們企業(yè)遇到的問題他都能給出改善建議和意見,是一位非常務(wù)實的老師。 ——惠州萬和昌電子有限公司總經(jīng)理:何總

我是在做培訓(xùn)工作后認(rèn)識宋老師的,宋老師是我集團(tuán)指定的《TWI》培訓(xùn)導(dǎo)師,宋老師的課程通俗易懂、邏輯性強、氣氛活躍,特別是方法多,他是我見過的理論結(jié)合實戰(zhàn)講得最精彩的老師。 ——建滔集團(tuán)培訓(xùn)開發(fā)部:謝生

我公司在做流程再造之前,見過了十多位老師,我之所以最終選擇宋老師,是因為他的經(jīng)驗非常豐富,而且給企業(yè)做咨詢項目不是死搬硬套,而是針對我企業(yè)的現(xiàn)實情況特別為我們建立了一套符合我司實際的管理流程和相關(guān)管理制度,且流程簡單明了,各部門及崗位都很明確,現(xiàn)場管理現(xiàn)在已經(jīng)做到了同行業(yè)先進(jìn)水平,非常感謝宋老師對我們的幫助!

——四川瑞森紙業(yè)總經(jīng)理:代總

宋老師所擁有的經(jīng)驗和知識,是我們經(jīng)營企業(yè)的最大財富,他不但幫我們做好了現(xiàn)場管理、還為我們組建及培養(yǎng)了一批管理團(tuán)隊,且宋老師的課程幽默、風(fēng)趣、貼近實際,讓我們企業(yè)管理更上一個臺階,市場競爭力更強了。 ——成都揚名食品公司:楊總

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