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《人才選撥基礎-勝任力素質》
【課程編號】：MKT015783
【課程名稱】：
《人才選撥基礎-勝任力素質》
【課件下載】：點擊下載課程綱要Word版
【時間安排】：2025年10月17日 到 2025年10月17日2800元/人
2024年11月01日 到 2024年11月01日2800元/人
2023年11月17日 到 2023年11月17日2800元/人
【授課城市】：北京
【課程說明】：如有需求,我們可以提供《人才選撥基礎-勝任力素質》相關內訓
【課程關鍵字】：北京人才選撥基礎培訓
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課程大綱:
1.勝任力是什么？
組織冰山分析
個人冰山分析
勝任力定義
勝任力的描述
2.勝任力的構建過程
戰略目標梳理
樣本選擇
構建方法
3.依據具體的JD崗位勝任力如何構建
角色職責解讀
目標設定
提練關鍵能力
提練勝任力
劃分等級
形成行為描述
4.演練-勝任力的構建
于老師
大中華區招聘業務總監。
在人力資源與咨詢領域擁有10幾年的工作經驗，2012年做客鳳凰教育頻道《鳳凰夜?！罚ㄟ^大量案例教用人單位找到與崗位最為匹配的人，
曾服務于吉盛偉邦國際家居集團、戴爾計算機中國有限公司，并擔任過人力資源管理、招商、市場營銷和大客戶銷售經理等崗位。2002年加入科銳國際，服務的客戶包括惠氏中國， 歐萊雅中國， 施華洛世奇，宜家中國，洽洽食品等財富500強和國內上市集團公司企業，專注于中高端管理人才招聘。