天津培訓管理培訓公開課

企業如何激活培訓管理助推戰略發展 北京：2025年05月16日

所謂“人才興，企業興”；“人才強，企業強”，企業如何在市場激烈競爭中真正實現做強做優做大呢？很多企業培訓雖然年年搞得轟轟烈烈，可經常得出“華而不實、被動培訓、形式主義”的結論，培訓成了“保健品”，人力資源經理、培訓經理經常處......

培訓管理精英訓練營 北京：2025年05月16日

● 從痛出發 從培訓管理的痛點出發，分析原因，直指解決問題。（更精準）● 系統理論 課程包含培訓管理的整套系統理論，讓成長更有章法。（更系統）● 實戰案例 結合來自多行業的實戰案例進行講解，更易理解和掌握。（更有效）● 工具落地 每個模塊內容均有配套工具進行落地，方便課后直接應用。（更實用）課程對象企業培訓管理人員課程......

企業培訓體系構建與培訓管理 北京：2025年05月24日

1、通過培訓能夠從戰略角度審視企業培訓的定位、內容、方式，從而有能力從不同角度獲得企業內外各方支持、推動公司培訓的開展；2、通過培訓能夠提升構建適合本公司實際的企業培訓體系的能力；3、通過培訓能夠掌握年度培訓計劃制定的整體思路、基本步驟、重點工具；4、通過培訓能夠提升培訓管理實務操作能力；5、通過培訓能夠提升培訓經理和......

學習體系建立者-專業培訓管理實戰訓練 北京：2025年06月03日

培訓主管、培訓經理、資深專員，HR 主管、或需要承擔企業培訓管理職責的主管課程大綱第一天 9：00-16：301 企業培訓管理的現狀與誤區第一部分：培訓管理工作基礎原理2 著名企業的培訓案例分析3 如何理解培訓的重要性？4 培訓的目的與作用5 企業培訓與企業績效改進6 企業培訓發展的三個階段7 培訓管理者的職責與角色第......

教練式管理：打造賦能型團隊 廣州：2025年05月10日

組織心理學的奠基人埃德加·亨利·沙因曾說過“組織需要的只是個人部分特定的活動，但前來工作的卻是整個人，人們會附帶許多不是組織預期的、與計劃不完全適合的態度、情感和感知。”要處理好與組織計劃不完全適合的態度、情感和感知等問題則需要教練式管理的幫助。本課程通過教練基礎、自......

研發績效管理實戰班 深圳：2025年05月09日

分享領先企業在研發績效管理的經驗和教訓能夠根據研發工作特點、組織特點、人員特點設計研發績效管理方案理解高效的研發組織和流程模式，掌握研發模式與研發績效管理相結合的要點掌握如何設計系統的、切實可行的研發KPI指標體系有重點地掌握研發績效管理的全過程（績效計劃、績效輔導、績效考核及反饋、結果運用）掌握通過績效管理達成公司目......