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如何做好股權激勵 北京:2025年05月29日
企業之間的競爭實際上就是人才之間的競爭,企業要想在激烈的市場競爭中立于不敗之地,都會面臨一個現實而重要的問題:企業需要的人才是否能留住、留住的人才是否能發揮應有的作用呢?要想從根本上解決這個問題,企業都需要設計和實施符合本企業實際的股權激勵方案。本課程教你如何利用股權激勵的方式留住核心人才,以彌補傳統管理方法和激勵手段......
股權激勵方案設計班 北京:2025年05月29日
股權激勵?還是事業合伙人制?不用糾結如何二選一,股權激勵是方法,事業合伙人是目的。共同目標都是為了穩定、激活、擴大企業的人才團隊,讓更多的人以企業為己任,主動推動企業發展。授課對象:企業董事長、公司董事、總經理、人力資源總監、財務總監及薪資福利經理、中高層管理人員、HR管理人員等課程大綱:第一模塊:概念導入1、什么是股......
咨詢式——企業股權激勵操作實務總裁班 北京:2025年06月07日
本項目企業團隊共同參加效果最佳,建議企業董事長、總裁、副總裁、財務總監、人力資源總監等企業高管以及重要股東等團隊共同參加。授課風格1、其授課親和力強,關注學員感受,是位極具人格魅力的老師;2、其講授的課程理論聯系實際、深入淺出,重點突出,現場分析并解決學員問題;3、有豐富案例、有實戰工具,操作性極強,學能致用;4、提倡......
企業股權激勵操作實務總裁班 北京:2025年06月07日
市場競爭的日益加劇,企業為吸引人才、留住人才,充分發揮人才的潛力而采取各種激勵手段和措施,在各種手段和措施中,股權激勵越來越受到企業的重視,成為企業激勵骨干人才的“核武器”。當今世界500強企業,90%都采用了股權激勵方式來激勵管理層不斷將企業帶到更高的高度!在中國,越來越多的企業為了合理激勵核......
清華名師:科技賦能財務,用財務數據看業財融合與價值創造 上海:2025年05月29日
財務人員要從企業后臺走向“一線戰場” ,將價值創造目標落實到業務層面隨著商業環境日趨復雜和企業管理變革的迫切需求,幾乎所有人都意識到了財務的重要性,然而在當今,真正能夠獲得企業管理層和業務部門認可的財務部門并不多見,傳統的財務職能從來沒有像今天這樣,面臨著重大危機和挑戰。公司建立了財務共享中心,......
新時代紀檢監察干部業務綜合能力提升與黨風廉政建設研修班 上海:2025年05月26日
各級黨委、機關黨委、紀委、監察委相關領導及相關工作人員;各國有企事業單位負責黨委、紀委的領導,紀檢監察部門負責人、巡視辦、巡察辦負責人、基層黨支部紀檢委員代表及相關工作人員。課程大綱(一)貫徹落實二十屆中紀委四次全會精神專題(二)最新紀檢監察相關法規政策解讀專題1.《國有企業管理人員處分條例》(2024年)理解與適用解......