蘭州TTT培訓公開課

TTT培訓師必備：講授與引導技術 成都：2025年05月27日

1. 培訓師的角色與特點* 培訓的類型、階段、層次* 培訓與教育的不同之處* 培訓的類型和各類培訓的實施過程* 優(yōu)秀培訓師的特質(zhì)2. 了解你的授課對象* 為什么了解學員如此重要* 成人學習的原理、特點和風格* 了解學員的類型3. 培訓師的演講技巧* 克服緊張情緒* 語言的運用* 聲調(diào)的運用* 形體語言4. 培訓師的控場......

TTT—內(nèi)部講師全面提升訓練 成都：2025年05月29日

1、全面系統(tǒng)地講授內(nèi)訓師能力提升的各項技能；2、課程采取混合學習模式，強化學習效果；3、內(nèi)容實戰(zhàn)性非常強，讓學員能夠得到快速地提升。課程對象企業(yè)內(nèi)部培訓師、培訓實施管理者、企業(yè)知識管理者。課程大綱PART 1 知己知彼——培訓認知與成人學習一、培訓認知與內(nèi)訓師定位1、培訓認知—&md......

TTT培訓師進階：課程設計開發(fā)五步精煉 成都：2025年06月04日

作為企業(yè)內(nèi)部培訓師，您既要具備培訓技能，也要為企業(yè)進行綜合診斷，為本公司設計更有針對性的課程。本課程將幫助參加者學會如何為公司設計針對性的教學內(nèi)容和教學方法，力求使內(nèi)部講師邁向更高層次，提升為一名資深的專業(yè)內(nèi)訓師。我們將采用模擬工作站的教學方式，使參加者能夠在實戰(zhàn)過程中體會課件設計的要點與技巧。您也可以將目前正在設計的......

TTT培訓師培訓認證研修班 成都：2025年06月05日

第一天第一講、點燃課堂先從信念開始一、內(nèi)訓師三大絕技1、精準的目標2、生動的設計3、出彩的演繹實戰(zhàn)演練：團隊展示PK點評設計復盤：讓聽眾積極配合，輕松點燃課堂的秘訣一二、綜藝大師經(jīng)典語錄對內(nèi)訓師的啟發(fā)三、內(nèi)訓師思維轉(zhuǎn)型1、為何很多講師自己明白，卻無法教聽眾明白2、聽眾為何沒有表現(xiàn)出你希望看到的行為3、成功授課的標準&m......

部門經(jīng)理提升班——經(jīng)理的領導力與執(zhí)行力 上海：2025年06月20日

模塊一：正確的觀念與心態(tài)1、 習慣決定命運2、 積極的心態(tài)、學習的心態(tài)、歸零的心態(tài)、協(xié)作的心態(tài)3、 部門經(jīng)理的責任模塊二：部門經(jīng)理領導藝術1、領導與管理的區(qū)別2、領導風格與員工狀態(tài)的對應方法模塊三：命令與工作分配1、分配工作時考慮的因素和原則2、下達命令給下屬的成功關鍵模塊四：如何實施有效授權1、對下屬授權的原則研討題......

企業(yè)戰(zhàn)略管理與績效考核體系制定 上海：2025年06月30日

符合時代要求：從時代要求和客戶需求出發(fā)，解決企業(yè)的困惑和難題突出頂層設計：從企業(yè)戰(zhàn)略層面推動財務管理變革建立績效框架：承接戰(zhàn)略，建立系統(tǒng)的績效管理體系路徑清晰明確：建立績效考核和推動績效考核的路徑培訓對象財務總監(jiān)及其他相關的高級管理人員人事總監(jiān)，人事經(jīng)理以及負責績效考核的人員企業(yè)戰(zhàn)略管理部人員課程大綱：第一模塊：全面把......