深圳風險防范培訓公開課

不勝任員工的離職溝通與風險防范 深圳：2025年08月22日

一、法律的界定1、何謂“不勝任”員工？2、處理不勝任員工的法律依據3、處理不勝任員工的經濟準備二、如何設計人員退出工作方案，確保執行的效果與效率？選擇哪種策略組合以及法律路徑（設計壓力點等）如何組織支撐材料（證據鏈）如何把握工作節奏（實現既不拖久，也不冒進壞事）如何分工配合典型案例分享三、如何展......

HR法律風險防范-法律實務案例解析 深圳：2025年08月22日

本課程會探討到：勞動合同終止簽訂無固定期限勞動合同需要注意什么？終止或續訂勞動合同時的注意事項當勞動合同遭遇法定順延勞動合同解除什么情況下員工嚴重違紀，企業卻無法依規解除勞動合同？從管理不勝任員到舉證證明員工是否勝任如何與不勝任員工就離職問題進行溝通談判？如何計算經濟補償金？企業并購企業并購或做整體調整時，可以與員工變......

“合規管理違規經營追責”背景下的國企采購十大風險防范暨“兩個規范”宣貫培訓班 深圳：2025年08月22日

（一）國企采購的合規管理1.依法必須招標的項目嚴格遵循招標法體系（1）如何界定國有企業依法必須招標的項目范圍（2）怎樣正確地適用邀請招標（3）招標投標法及其實施條例規定哪些項目可以依法不招標2.非依法必須招標的項目需要企業建章立制（1）《國有企業采購操作規范》（2023年修訂版）宣貫與借鑒（2）《非招標采購代理服務規范......

投融資風險防范與價值導航 深圳：2025年08月23日

1、挖掘企業價值，提升企業價值，轉型創新企業價值，并適時變現企業價值，實現投融資溢價2、防范投融資過程中的估值風險，對賭風險，并購風險，治理風險，財務風險，稅務風險，在投資中規避陷阱，抓住陷阱課程對象企業領導者課程大綱第一單元：企業資本價值反思與實現·企業成本反思---成本降低空間和模式·企......

《基于戰略的全面預算管理》 上海：2025年09月26日

1、理解公司經營本質，以預算串聯起公司的戰略和運營，保障戰略落地；2、明確各部門定位，合理設定各部門績效目標，實現經營組織責、權、利的統一；3、在學習支撐經營目標達成的日常管控手段，實現經營成功從偶然到必然。課程大綱：Day 1：從戰略到目標設定【課前預習】1、《SP及BP與全面預算間的關聯》2、《預算管理常見誤區》3......

《股權激勵方案設計班》 上海：2025年09月26日

第一天 上午（ 09:00-12:00）：股權模式；下午（ 14:00-17:30）：股權布局晚上（ 19:00-21:00））：答疑溝通第二天 上午（ 09:00-12:00）：股權方案；下午（ 14:00-17:30）：案例解析晚上（ 19:00-21:00））：方案溝通第三天 上午（ 09:00-12:00）：股......