廣州激勵技巧培訓公開課

有效的員工激勵技巧 蘇州：2025年10月15日

1、讓企業員工上下團結，充滿工作熱情，并能釋放自身潛力；2、讓企業各級管理者掌握激勵員工的方法和技巧；課程對象：企業高中基層管理者課程大綱：一、企業發展與有效激勵1、激勵的重要性2、激勵在企業發展中的含義3、激勵對企業發展的作用4、案例分析與應用二、激勵理論與企業運用1、人性假設理論與企業應用2、經典激勵理論與企業應用......

中層經理管人必備 廣州：2025年08月12日

前言：企業持續經營與人力資源管理部門經理與人力資源部門的分工合作1.非HR經理與HR經理的職責及區別2.部門經理的日常人力資源管理3.直線經理與HR經理的職責分工工作分析與素質模型1.工作分析的六個W2.工作說明書的內容組成與編寫3.任職資格描述與員工素質模型招聘與選拔技術1.招聘的流程及可能的誤區2.內部招聘和外部招......

高情商領導力 廣州：2025年08月12日

課程啟動：當今的領導力挑戰●學員自我介紹、確定小組組長及小組名稱、小組宣布團隊宣傳語。●觀看錄像活動:“工作開始了！”。●小組活動：討論與分享自己在工作中的挑戰。●系統講解不斷變化的領導力挑戰及其原因。●講解高情商領導者的概念。●系統講解成為高情商領導者所需具備的關鍵能力及行為。高效溝通精要●系......

中層干部提升領導力和執行力的策略與方法 廣州：2025年08月13日

一、什么是領導者（一）領導者的使命（二）領導者的核心作用（三）領導者的素質要求二、用文化管理企業（一）將企業文化融入業務（二）企業核心價值觀的業務解析練習環節：試用新學的解析方法，為本企業一條企業精神釋義。三、企業執行條令與行為準則（一）指令三紀律（二）行動三要求（三）溝通三要素（四）匯報三注意練習環節：分組討論，上述......

性格分析與高效溝通 深圳：2025年08月23日

用人所長，挽留人才、職業選擇和定位、建立領導風格和領導力、提高自我認識、增強自信和自我接受、改善人際和工作關系、改善人際關系，拓展人際網絡、改善教練技巧、了解他人，增進包容、改善銷售技巧，建立專注客戶需要的銷售隊伍、自我管理與發展、協調團隊和部門合作，提升生產力和凝聚力、提升溝通技巧和能力。課程對象：企業各級管理人員、......

金字塔原理：思考、表達與解決問題的邏輯 上海：2025年10月15日

第一天 9：00-16：30一 邏輯清晰的思考、表達思路-金字塔結構1 重點突出 思路清晰? 重點突出，投其所好，取悅他人? 揣摩聽眾心理，領會領導意圖? 迎合聽眾訴求，見人說人話…? 先重要后次要 先全局后細節? 先總結后具體 先論點后論據? 先結論后原因 先結果后過程2 邏輯清晰四個實用原則? 結論先......