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南昌平衡計(jì)分卡培訓(xùn) - 名課堂

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南昌平衡計(jì)分卡培訓(xùn)

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南昌平衡計(jì)分卡培訓(xùn)公開(kāi)課

平衡計(jì)分卡與流程管理 杭州:2025年09月13日

將平衡計(jì)分卡的管理思想引入您的企業(yè);掌握平衡計(jì)分卡在集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃中的運(yùn)用;了解平衡計(jì)分卡如何實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃預(yù)算、組織績(jī)效評(píng)價(jià)無(wú)縫隙鏈接;掌握如何根據(jù)中國(guó)企業(yè)的特點(diǎn)推進(jìn)平衡計(jì)分卡與流程管理;掌握平衡計(jì)分卡與管控模式、流程優(yōu)化、組織架構(gòu)的互動(dòng)邏輯關(guān)系、技術(shù);掌握如何根據(jù)中國(guó)企業(yè)的平衡計(jì)分卡推動(dòng)操作步驟與技巧;掌......

平衡計(jì)分卡與戰(zhàn)略績(jī)效管理 上海:2025年09月23日

1、《哈佛商業(yè)評(píng)論》:“平衡計(jì)分卡,75年來(lái)最偉大的管理工具”2、美國(guó)駐華大使駱家輝:“平衡計(jì)分卡是一個(gè)創(chuàng)新的績(jī)效管理工具,它為州政府處理棘手的工作提供了巨大幫助!”3、青島啤酒董事長(zhǎng)孫明波:“這些年來(lái),從擴(kuò)張到整合,再到整合與擴(kuò)張并舉,青島啤酒成功實(shí)現(xiàn)了從生......

中國(guó)企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行巔峰講座-集團(tuán)管控與平衡計(jì)分卡 上海:2025年10月09日

在第一天的《集團(tuán)管控中國(guó)最佳實(shí)踐》課程中,我們的咨詢(xún)專(zhuān)家將與您探討集團(tuán)管控本質(zhì)目的是什么?如何實(shí)現(xiàn)集團(tuán)與分子公司之間的戰(zhàn)略協(xié)同,創(chuàng)造母合效應(yīng)?如何設(shè)計(jì)集團(tuán)管控模式,預(yù)防分子公司失控危機(jī)的發(fā)生?如何進(jìn)行集團(tuán)總部功能定位與權(quán)責(zé)劃分?如何設(shè)計(jì)集團(tuán)管控流程與組織架構(gòu),以確保管控模式落地?如何設(shè)計(jì)集團(tuán)內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理體系?建設(shè)集團(tuán)......

平衡計(jì)分卡與戰(zhàn)略績(jī)效管理實(shí)戰(zhàn) 上海:2025年10月14日

1.平衡積分卡(BSC)的基本理念* 什么是平衡積分卡* 平衡積分卡的主要作用及其開(kāi)放性* 平衡積分卡的發(fā)展沿革及其目前主要應(yīng)用2.平衡積分卡(BSC)的構(gòu)成要素* 視角(財(cái)務(wù)、客戶(hù)、流程、學(xué)習(xí)/成長(zhǎng))* 目標(biāo)* 績(jī)效指標(biāo)* 績(jī)效指標(biāo)目標(biāo)值3.目標(biāo)—問(wèn)題—指標(biāo)(G-Q-M)方法及在實(shí)施BSC中的......

采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與風(fēng)險(xiǎn)防控 廣州:2025年08月22日

全球供應(yīng)鏈已經(jīng)處于復(fù)雜且多變的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境中,采購(gòu)部門(mén)已從企業(yè)原來(lái)的“成本中心”轉(zhuǎn)變成為“利潤(rùn)中心”!那么如何建立科學(xué)、高效的的采購(gòu)流程流程和供應(yīng)商管理規(guī)則,如何最大程度調(diào)動(dòng)供應(yīng)商積極性來(lái)配合我們的生產(chǎn)?如何在企業(yè)自身資金緊張的狀況下調(diào)配供應(yīng)商的賬期的問(wèn)題?來(lái)管控采購(gòu)和供......

FTA故障樹(shù)分析 上海:2025年11月07日

故障樹(shù)分析法是近年來(lái)越來(lái)越被質(zhì)量工作人員所使用的一個(gè)質(zhì)量工具,它采用邏輯的方法,形象地進(jìn)行分析工作,特點(diǎn)就是直觀(guān)、明了、思路清晰、邏輯性強(qiáng)。特別地,在分析客戶(hù)抱怨中的質(zhì)量問(wèn)題、企業(yè)中一直沒(méi)有解決的重復(fù)發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題、或者是比較重大的質(zhì)量問(wèn)題時(shí),F(xiàn)TA故障樹(shù)分析法效果非常好。因?yàn)檫@些問(wèn)題可能涉及多個(gè)職能部門(mén)、涉及目前的流......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航

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趙仁鑫-企業(yè)培訓(xùn)師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國(guó)南方航...

曹天駿-企業(yè)培訓(xùn)師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問(wèn)...

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