U30自动气象站-土壤蒸渗监测测量系统-点将(上海)科技股份有限公司

杭州核心管理技能培訓 - 名課堂

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首頁>>中層管理培訓>>

杭州核心管理技能培訓

企業培訓公開課搜索

關鍵詞: 類別: 開課城市: 開課時間:

杭州核心管理技能培訓公開課

中高層骨干核心管理技能提升 杭州:2025年10月31日

第一講 角色認知——在其位,謀其政一、現代企業管理發展二、管理層級與技能三、中層經理的角色定位四、角色錯位五、21世紀管理者發展趨勢的改變(新舊對比)第二講 目標與時間管理——讓工作變的高效一、時間管理技能診斷(視頻播放:一個經理的繁忙)二、時間管理的發展歷程三、時間管理......

中高層干部核心管理技能與領導力提升 蘇州:2025年08月21日

【第一天課程】:開篇、當今制造企業經營和管理面臨的壓力、挑戰與機遇1、當今制造企業面臨的問題、挑戰與機遇2、智能化時代,企業與員工如何更好的適應與發展3、企業與員工如何突破自我格局,邁上一個新臺階。案例分享與觀點交流第一部分、中高層干部---職責與使命擔當、必備能力與素質(2小時)1、中高層干部在企業的地位、責任與使命......

中層干部核心管理技能突破訓練 上海:2025年08月23日

理解AI時代的管理需要理解企業管理的價值觀和四條底層原則掌握工作管理的7大環節的工作要點和方法掌握橫向溝通協作的互控方法,共識方法,備忘錄方法了解橫向關系維護的三種方法了解和掌握增強團隊戰斗力的思路和方法了解和掌握增強團隊凝聚力的思路方法了解和掌握激勵調動人員的思路和方法了解和掌握分析解決問題的要點和方法培訓內容第一單......

中高層干部核心管理技能——有效的激勵與授權 上海:2025年09月12日

1、掌握和運用先進的管理理念和管理手段,形成管理藝術化;2、掌握授權、溝通與有效的激勵手段獲取團隊的工作績效;3、掌握合理授權的重要性?!菊n程大綱】前 言:角色定位和職責模塊一、有效激勵引 言:管理是什么?第一節:如何進行激勵分析1、中高層經理常見的激勵誤區2、員工有被激勵的需求3、中高層經理激勵下屬的一般原則4、獎與......

非財務經理的財務課程技巧提升 上海:2025年10月29日

身為企業中的管理者,如何能從財務的角度把握企業運作的核心,幫助企業走出困境?同時,這門課也將一改財務在參加者心目中深奧、枯燥的印象,讓他們體會到財務管理的作用和樂趣。1.掌握基礎的財務知識,讀懂公司常用財務報表2.理解各部門的經營活動如何影響公司的財務狀況3.各部門與財務人員在統一的平臺上達成有效溝通4.建立起清晰的成......

出色經理人八項核心技能 北京:2025年10月18日

第一項技能:經理人的自我管理管理者與骨干員工的區別經理人的素養與才能的要求成功經理的職責檢查經理人首先管理好自己才能更好的管理他人經理人的角色認知出色經理的4種角色第二項技能:團隊建設技能優秀的團隊的特點建設團隊的5大要素游戲:團隊合作完成任務的條件高效團隊的6項因素案例:團隊發展過程的不同管理方式第三項技能:企業文化......

企業管理培訓分類導航

熱點城市導航

中層管理培訓精品內訓課程

名課堂培訓講師團隊

曾慶學-企業培訓師
曾慶學老師

湖北民營經濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協會理事,北京大學高...

林恩-企業培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

主站蜘蛛池模板: 一级福利视频 | 久久手机精品视频 | 国产视频精品久久 | 国产精品亚洲专区在线播放 | 又湿又紧又大又爽a视频国产 | 久久综合免费 | 国产日产欧美精品一区二区三区 | 亚洲国产成人九九综合 | 天天看有黄有色大片 | 日本xxxx色视频在线观看 | 色婷婷日日躁夜夜躁 | 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 亚洲网站视频在线观看 | 成人毛片免费观看视频 | 一区二区视频免费观看 | 加勒比无码一区二区三区 | 国产图片一区 | 午夜啪啪福利视频 | 亚洲国产精品va在线播放 | 国产福利在线永久视频 | 午夜在线观看网站 | 伊人久久大香线蕉av色婷婷色 | 久久久欧美国产精品人妻噜噜 | 91在线视频观看 | 在线观看亚洲精品国产 | 国产高清精品久久久久久久 | 午夜毛片不卡免费观看视频 | 亚洲一级毛片视频 | 久久aa| 少妇爆乳无码专区 | 欧美黑寡妇特a级做爰 | 美女一级片 | 亚洲第一天堂网 | 国产精品自拍在线 | 欧美高清亚洲欧美一区h | 亚洲 欧美 字幕 一区 在线 | 国产亚洲精品aaaa片小说 | 2022免费国产精品福利在线 | 伊人影视在线观看日韩区 | 黄色片网站免费看 | 日本欧美一区二区三区不卡视频 |