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兵以利動(dòng):孫子兵法的競(jìng)爭(zhēng)博弈智慧

【課程編號(hào)】:NX36827

【課程名稱】:

兵以利動(dòng):孫子兵法的競(jìng)爭(zhēng)博弈智慧

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:1-2天

【課程關(guān)鍵字】:孫子兵法培訓(xùn)

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課程大綱

講師:趙強(qiáng)海

【課程背景】

前孫子者,孫子不能遺;后孫子者,不能遺孫子

—— 茅元儀

《孫子兵法》從誕生的那天起,就是一個(gè)傳奇,古今中外,無(wú)數(shù)人頂禮膜拜。在這部書中,蘊(yùn)含了無(wú)數(shù)制勝的謀略和秘密,后人對(duì)此會(huì)有很多疑問(wèn):

問(wèn)題1:孫子說(shuō):兵以詐立--不詐就不能戰(zhàn)場(chǎng)取勝么?

問(wèn)題2:孫子說(shuō):上兵伐謀--伐交為什么會(huì)不如伐謀?

問(wèn)題:3:孫子說(shuō):知彼知己--知彼知己一定百戰(zhàn)不殆?

問(wèn)題4:孫子說(shuō):五事七計(jì)--現(xiàn)代場(chǎng)景到底怎么運(yùn)用?

問(wèn)題5:孫子說(shuō):不可先傳--為什么還要傳這本兵書?

軍事組織是人類歷史上效率最高的組織體系。兵法研究所提出的謀略之道、行動(dòng)之法、攻守之宜、選將之理,不僅有助于政府的管理、企業(yè)的組織和商場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),還有助于提高個(gè)人洞曉世事,練達(dá)人生的能力。閱讀《孫子兵法》,體悟經(jīng)營(yíng)之道,可以為自己開啟一個(gè)嶄新的視界。

與我們通常理解的中國(guó)的傳統(tǒng)智慧——調(diào)和論——不同,《孫子兵法》是中國(guó)文化競(jìng)爭(zhēng)博弈智慧的一個(gè)重要體現(xiàn),學(xué)用辨證,道術(shù)未裂,具有很強(qiáng)的實(shí)用、實(shí)戰(zhàn)價(jià)值。

《兵以利動(dòng):孫子兵法的競(jìng)爭(zhēng)博弈智慧》課程,是專門為中高級(jí)管理者開設(shè)的管理素養(yǎng)提升核心課程之一,提供理論與實(shí)踐的辯證。

【課程定位】

為組織戰(zhàn)略貫徹創(chuàng)造共同語(yǔ)境

【四大基石】

課程基礎(chǔ)理論的選用,決定了課程的應(yīng)用邊界和融攝力,決定了課程在實(shí)踐場(chǎng)景中的落地方向和落地程度。本課程以“文化-心理結(jié)構(gòu)”、“管理的歷史維度”、“系統(tǒng)思考”、“決策助推”為基礎(chǔ)理論基石,保證了課程的高度、寬度、厚度和溫度,方便中高層受眾從中能獲得觀點(diǎn)的碰撞,中基層受眾從中可學(xué)到知識(shí)和方法。

【五項(xiàng)收益】

收益1:生存法則--在國(guó)際政經(jīng)地緣劇烈變動(dòng)的時(shí)代重溫兵法思維

收益2:競(jìng)爭(zhēng)思維--在中國(guó)文化智慧底層邏輯當(dāng)代辨證中把握博弈

收益3:?jiǎn)栴}導(dǎo)向--讓所有學(xué)員帶著問(wèn)題來(lái),帶著思考和方法離開

收益4:內(nèi)化訓(xùn)練--促使兵家智慧與崗位經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合是課程的目標(biāo)

收益5:重構(gòu)范式--重構(gòu)管理者應(yīng)對(duì)當(dāng)前不確定性環(huán)境的思維范式

【四個(gè)亮點(diǎn)】

跨學(xué)科:管理實(shí)踐、經(jīng)濟(jì)政策、文化邏輯、歷史經(jīng)驗(yàn),助推“拓展視野”

跨文化:東海西海、心理攸同、南學(xué)北學(xué),道術(shù)未裂,助推“融會(huì)貫通”

重案例:探賾索隱、鉤深致遠(yuǎn)、古今中外、言之有據(jù),助推“借鑒創(chuàng)新”

重實(shí)操:底層邏輯、科學(xué)理論、實(shí)用方法、簡(jiǎn)單工具,助推“即學(xué)即用”

【課程對(duì)象】

1、組織機(jī)構(gòu)中的中高級(jí)管理者

2、組織機(jī)構(gòu)的中青年儲(chǔ)備干部

【培訓(xùn)形式】

根據(jù)課程需求及教學(xué)協(xié)商,設(shè)計(jì)組合培訓(xùn)形式:

線下課程:通過(guò)定期安排的課程,系統(tǒng)學(xué)習(xí)

教練助推:通過(guò)教練的助推引導(dǎo),學(xué)練合一

線上答疑:針對(duì)課程的相關(guān)問(wèn)題,定時(shí)答疑

定期復(fù)盤:根據(jù)教學(xué)的具體需求,組織復(fù)盤

【課程大綱】

第一部分:課程背景

1、歷史智慧

(1)痛點(diǎn):智慧風(fēng)險(xiǎn)與不確定性

(2)起點(diǎn):還至本處,愿樂(lè)欲聞

(3)支點(diǎn):日光之下,并無(wú)新事

2、職業(yè)素養(yǎng)

(1)不知不覺的“職業(yè)脫軌”

(2)引人深思的“素養(yǎng)模型”

(3)管理的挑戰(zhàn)“沒有新事”

(4)競(jìng)爭(zhēng)智慧是一種“負(fù)熵”

第二部分:見字如面--孫子與《孫子兵法》

1、“孫子”其人--三事

(1)齊人孫武

(2)吳宮教戰(zhàn)

(3)柏舉之戰(zhàn)

2、《孫子》其書--四最

(1)中國(guó)現(xiàn)存最早的一本兵書

(2)中國(guó)古代最好的一本兵書

(3)中國(guó)最入人心的一本兵書

(4)中國(guó)具有世界影響的兵書

第三部分:三常道--《孫子兵法》與中國(guó)文化

1、常道一:一個(gè)天下--久分必合(周期性)

(1)三個(gè)特征

(2)兩股力量

(3)三個(gè)中心

(4)兩個(gè)周期

2、常道二:兩個(gè)盲區(qū)--文明早熟(兩面性)

(1)“一家”與“百家”共生

(2)“和諧”與“競(jìng)爭(zhēng)”共存

3、常道三:兩個(gè)辯證—底層邏輯(系統(tǒng)性)

(1)思維辯證--對(duì)立統(tǒng)一(兵陰陽(yáng))

(2)行為辯證--時(shí)空時(shí)位(虛實(shí)論)

第四部分:六詭道--《孫子兵法》與競(jìng)爭(zhēng)博弈

1、詭道一:廟算--因利制權(quán)

(1)“筭”的原則

(2)“筭”的條件

2、詭道二:全爭(zhēng)--戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)

(1)伐謀:戰(zhàn)略定位

(2) 伐交:資源組合

(3)伐兵: 勝于易勝

(4)攻城:為不得已

3、詭道三:擊虛--主攻方向

(1) 避其實(shí)

(2)沖其虛

(3)奪其心

(4)致其虛

(5)鎰稱銖

4、詭道四:出奇--戰(zhàn)術(shù)手段

(1)案例辯證一:鄧艾襲蜀

(2)案例辯證二:仁川登陸

(3)案例辯證三:諾曼底登陸

5、詭道五:齊勇--組織保障

(1)選將、練卒

(2)愚兵、投險(xiǎn)

6、詭道六:任勢(shì)--借力打力

(1)知?jiǎng)?/p>

(2)乘勢(shì)

(3)造勢(shì)

第五部分:大道至簡(jiǎn)--職業(yè)素養(yǎng)精進(jìn)的簡(jiǎn)化步驟

1、第一步:一條途徑--精進(jìn)不迷路

2、第二步:三種境界--自查有標(biāo)準(zhǔn)

3、第三步:十六字訣--高人常提點(diǎn)

4、第四步:入手之處--小心自求證

第六部分:《孫子兵法》原文導(dǎo)讀

注:此部分內(nèi)容根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況隨機(jī)安排

趙老師

【專業(yè)資質(zhì)】

經(jīng)濟(jì)文化學(xué)者

文化營(yíng)銷倡導(dǎo)者

中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化實(shí)踐推廣者

天孚經(jīng)濟(jì)文化研究所所長(zhǎng) 高級(jí)研究員

北京大學(xué)、清華大學(xué)、中科大總裁班特聘講師

個(gè)人出版專著:《周易今讀》

合作譯著《精神分析導(dǎo)論講演》

【從業(yè)經(jīng)歷】

趙強(qiáng)海老師,1995年畢業(yè)于華中師范大學(xué)研究生院,碩士學(xué)位。曾長(zhǎng)期供職于金融機(jī)構(gòu)、工業(yè)企業(yè)與文化科研機(jī)構(gòu),多年來(lái)一直從事經(jīng)濟(jì)文化的研究與講學(xué),對(duì)國(guó)際貨幣金融史和中國(guó)傳統(tǒng)文化中的整體觀有獨(dú)立的認(rèn)知和理解,擅長(zhǎng)從規(guī)范與實(shí)證兩個(gè)層面對(duì)當(dāng)代經(jīng)濟(jì)文化現(xiàn)象做整體剖析與解讀。同時(shí),出版了易學(xué)專著《周易今讀》(河南人民出版社2015);參與完成了《精神分析導(dǎo)論講演》的翻譯(國(guó)際文化出版公司2000)。

2002年起,趙強(qiáng)海老師創(chuàng)建天孚經(jīng)濟(jì)文化研究所,把經(jīng)濟(jì)文化研究與商業(yè)實(shí)踐、團(tuán)隊(duì)建設(shè)進(jìn)一步整合,成功策劃、運(yùn)作了多個(gè)經(jīng)典實(shí)戰(zhàn)案例,二十年的管理應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中,先后服務(wù)于:河南省教育廳、鄭州市政府、北京大學(xué)、清華大學(xué)、浙江大學(xué)、武漢大學(xué)、等政府部門和高等院校;同時(shí)為多家企事業(yè)單位如:中國(guó)銀行、國(guó)家電網(wǎng)、中國(guó)煙草、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)華能、工商銀行、浙能集團(tuán)等多家企事業(yè)單位授課,累計(jì)參與1000余場(chǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)班、300余場(chǎng)國(guó)學(xué)管理論壇、200余場(chǎng)總裁班,累計(jì)學(xué)員20萬(wàn)人次。

【擅長(zhǎng)領(lǐng)域】

經(jīng)過(guò)多年潛心研發(fā)的【現(xiàn)代職業(yè)素養(yǎng)提升系列課程】,從“文化、管理、經(jīng)濟(jì)”三個(gè)角度同時(shí)展開,助力企業(yè)戰(zhàn)略貫徹,預(yù)防個(gè)人職業(yè)脫軌。

【擅長(zhǎng)課程】

《高效執(zhí)行:中層管理者能力精進(jìn)》《卓越領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)力六法》《提升境界:情緒壓力管理與陽(yáng)光心態(tài)》《道術(shù)未裂:國(guó)學(xué)智慧與現(xiàn)代管理》《從個(gè)人管理到組織管理:曾國(guó)藩的管理方略》《知行合一:王陽(yáng)明心學(xué)與管理者心法》《因利制權(quán):中國(guó)古典競(jìng)爭(zhēng)博弈智慧的管理辯證》《潔靜精微:易經(jīng)的管理格局》《獨(dú)上高樓:中國(guó)古典詩(shī)詞鑒賞》

【授課風(fēng)格】

東海西海,心理攸同;南學(xué)北學(xué),道術(shù)未裂;

問(wèn)題導(dǎo)向,經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化;理繁為簡(jiǎn),簡(jiǎn)單實(shí)用。

【成果展示】

1、曾為青海農(nóng)商系統(tǒng)管理者進(jìn)行《職業(yè)能力與心態(tài)鍛造》,”發(fā)展的問(wèn)題,最后都可以歸結(jié)為是人的問(wèn)題,人的問(wèn)題,表現(xiàn)在行動(dòng)上,根子在思想里‘’收錄在每期學(xué)員課前訓(xùn)導(dǎo)中,打開了管理者新思路并大幅提升了工作積極性,返聘4期。

2、曾為浙能集團(tuán)科級(jí)以上干部進(jìn)行《國(guó)學(xué)智慧與現(xiàn)代管理》、《國(guó)學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》,得到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定和認(rèn)可,返聘20期。

3、曾為北京大學(xué)商帥商學(xué)院總裁班進(jìn)行《中國(guó)傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代管理智慧》,作為每期總裁班的開班講師,并被持續(xù)返聘15期。

4、曾為中國(guó)科學(xué)院大學(xué)進(jìn)行《我將無(wú)我:領(lǐng)導(dǎo)者情商格局》,改善學(xué)員在職場(chǎng)中的決策、行為和績(jī)效,返聘8期。

5、曾為中國(guó)電信進(jìn)行《王陽(yáng)明心學(xué)與管理者心法》,該課程是為中高級(jí)管理者專門開設(shè)的心學(xué)管理核心課程,提供理論與實(shí)踐的辯證,綱舉目張,事半功倍,返聘8期。

6、曾為河北省中英人壽精英論壇,進(jìn)行《認(rèn)知升級(jí),主動(dòng)執(zhí)行》大型講座,受到保險(xiǎn)行業(yè)的一致認(rèn)可,通過(guò)此次講座成功受邀為全國(guó)20余家保險(xiǎn)公司返聘授課。

7、曾為清華大學(xué)清華厚德進(jìn)行《易經(jīng)的人生智慧》課程培訓(xùn),用最短的時(shí)間,了解中華文明的核心經(jīng)典,返聘10余期。

8、曾為交通銀行進(jìn)行《曾國(guó)藩的管理方略》課程,探尋了曾國(guó)藩的自我(包括家庭)管理智慧以及曾國(guó)藩識(shí)人、用人、育人的組織管理智慧,返聘4期。

9、曾為山東華電能源集團(tuán)下轄礦物總公司,進(jìn)行各煤礦全員培訓(xùn)《國(guó)學(xué)智慧之思維轉(zhuǎn)換》,受到全體學(xué)員的高度認(rèn)可與歡迎,為濟(jì)寧礦務(wù)局的安全生產(chǎn)“零事故200天”打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),得到山東省能源集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)與肯定,連續(xù)返聘6期。

【服務(wù)客戶】

能源化工: 浙能集團(tuán)、國(guó)家電網(wǎng)(河北省公司、青海省公司、江蘇省公司電科院、天津公司、遼寧省公司、山東省公司)、華北電力集團(tuán)(宿州電廠、棗莊電廠、淄博電廠、菏澤電廠、萊蕪電廠、章丘電廠、青島熱電、龍口電廠、十里泉電廠)、河南送變電工程公司、南方電網(wǎng)電力科學(xué)研究院、南方電網(wǎng)黔冠公司、大唐集團(tuán)(河北分公司、洛陽(yáng)電廠、當(dāng)涂電廠、黃島電廠、錫林浩特電廠)、中國(guó)葛洲壩集團(tuán)、濟(jì)南萊蕪金雷風(fēng)電、神華集團(tuán)、神皖集團(tuán)、北京電力規(guī)劃總院、山東地礦集團(tuán)、濟(jì)寧能源集團(tuán)......

金融行業(yè):中國(guó)銀行(深圳分行、東莞分行、湖北分行)、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行(北京分行、天津分行、河北分行、沈陽(yáng)分行)、中國(guó)交通銀行、重慶銀行、青海互助農(nóng)商行、中國(guó)建設(shè)銀行(山東分行、東營(yíng)分行、鄭州分行)、中國(guó)工商銀行(鄭州分行、新鄉(xiāng)分行、河北分行)……

通信、郵政、證券、保險(xiǎn):中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通、石家莊郵儲(chǔ)、重慶西南證劵、銀河證卷、聯(lián)合證劵、泰康人壽、中國(guó)人壽保險(xiǎn)、新華保險(xiǎn)、太平洋保險(xiǎn)、百年人壽、中英人壽、中華聯(lián)合保險(xiǎn)……

其他:清華大學(xué)、北京大學(xué)、武漢大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、中原鐵道電務(wù)公司、廣匯集團(tuán)、奔馳(中國(guó))銷售、馬薩拉蒂銷售、漢威電子股份有限公司、河南省國(guó)防科學(xué)技術(shù)工業(yè)局、河南省國(guó)家稅務(wù)局......

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