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報聯(lián)商TM

【課程編號】:NX34998

【課程名稱】:

報聯(lián)商TM

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓

【培訓課時】:1-2天

【課程關(guān)鍵字】:匯報培訓

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咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

【課程背景】

上級交待的工作做完了,要去匯報; 預定的會議時間變更了,需要通知有關(guān)人員; 工作上遇到了難題,得去請示領(lǐng)導……

這樣的事情每天都在我們身邊發(fā)生著。可是,

上級常有困惑 :部下那里的情況不明,很是擔心,總得要我去問他才說!

部下也有困惑 :我該怎么做,才能讓上司滿意?

同事也有困惑 :這個事情怎么一直推不動呢?

客戶也有困惑 :怎么總得我去問時,才跟我聯(lián)系呢?

只要是個團隊(不論什么樣的性質(zhì)),都會有報?聯(lián)?商,但是,我們真的會知道這些關(guān)鍵場景的溝通方法嗎?深究起來,這里面學問很大!

【課程收益】

專業(yè)、系統(tǒng)、細致地講解在職場中幾個關(guān)鍵場景的溝通策略,可以:

1、讓學員掌握了報?聯(lián)?商的技能,使團隊里上下級間的溝通更順暢、輕松;

2、實現(xiàn)高效得當?shù)臏贤ǎ行У乇苊馐д`、遺漏、犯錯,大大地提高工作效率;

3、可以解決上司的煩惱,打消部下的困惑,使工作成為樂事,提高團隊的士氣;

4、做好報?聯(lián)?商,能讓下屬成為上司信賴的人,在職場中出類拔萃,脫穎而出;

【教學形式】

案例討論、視頻教學、小組研討、現(xiàn)場演練

【課程大綱】

導入:

1、報聯(lián)商,本身就是一種信息傳遞的機制

2、情景:鮑蓮裳的困境

模塊一、匯報:匯報工作不是最終目的,而是一種溝通方式

1、了解你的上司,盡力讓雙方的模式更契合

2、接收指示的3O法則

3、工具:6W3H工具表

4、領(lǐng)略意圖的竹筒效應(yīng)

5、與上司意見不一致時的溝通模式

6、基于工作流程的匯報技巧:

領(lǐng)到任務(wù),如何報計劃

正常推進,如何報進度

出現(xiàn)異常,如何報狀況

任務(wù)完成,如何報結(jié)果

模塊二、指示:正確地指示,是工作真正的起點

1、不要一句話布置任務(wù),謹記十六字方針

2、如何根據(jù)下屬處于的不同階段給與個性化的輔導策略

3、管理者必要時給到下屬完成任務(wù)的資源

4、正確地反饋,可以獲得意向不到的效果

5、案例:如何讓下屬意識到自己的錯誤并積極改正

6、陪同下屬成長,水漲,船才會高!

模塊三、商談:發(fā)揮集體的力量,解決問題增效率

1、內(nèi)部壁壘產(chǎn)生的原因解析,理解商談的效果

2、以雙方的績效目標為出發(fā)點,達成共識

3、三種商談的方式

4、工具:同理心量表,讓你的表述更有“言值”

5、引導大家承諾,付諸行動,從而促進配合落實

6、情感維系,與同事相處的三把利刃

模塊四、聯(lián)絡(luò):樹立正確的聯(lián)絡(luò)意識,別讓信息停留在自己這

1、怎樣才是聯(lián)絡(luò)到位?

2、五類不同信息的傳遞要點

3、聯(lián)絡(luò)過程中,常出現(xiàn)的表述不準確問題分析

4、快速與聯(lián)絡(luò)對象建立鏈接,把術(shù)語轉(zhuǎn)化成述語

5、練習:在與客戶聯(lián)絡(luò)過程中,如何提高他的情緒體驗

6、建立共贏的思維,讓客戶感動

行動計劃

1、如何在工作中踐行報聯(lián)商。

劉老師

劉允剛——TTT實戰(zhàn)專家

一、講師資歷

◆ 10年企業(yè)內(nèi)訓經(jīng)歷,16年培訓經(jīng)驗

◆ 美國6D(學習與發(fā)展項目6D法則)認證中國區(qū)授權(quán)導師

◆ 美國認證協(xié)會(ACI)注冊國際職業(yè)培訓師

◆ 我是好講師、中國內(nèi)訓師大賽特聘評委

◆ 國家高級企業(yè)培訓師

◆ 阿里巴巴特聘講師

◆《培訓》雜志線上學習平臺內(nèi)訓師系列課程錄制者

曾任:富士康(世界500強)SHZBG | 教育訓練課長

曾任:齊心文具(上市公司)|全國培訓經(jīng)理

曾任:中誠金服集團 | 集團培訓總監(jiān)

擅長領(lǐng)域:演講魅力表達、TTT、授課技巧、課程開發(fā)、引導技術(shù)

二、授課風格

劉老師擁有13年上市公司內(nèi)訓師階梯式輔導經(jīng)驗,善于運有國際培訓前沿理論,采用國際盛行的體驗式學習方式點亮課堂,授課生動幽默,案例深入淺出,邏輯清晰、極富親和力。

他是21世紀國際新教育學派—“建構(gòu)主義”的信仰者和踐行者,以學員為中心,以學員學到多少為衡量標準,注重實戰(zhàn),強調(diào)培訓的目的是解決工作中的問題。

劉老師主講內(nèi)訓200多場,學員近萬人次,好評率96%以上。

三、主講課程

TTT系列:

《創(chuàng)課車間™-微課設(shè)計與開發(fā)》

《七步成詩®-品牌課程開發(fā)的七個步驟》

《TTT®貓計劃》

《經(jīng)驗高效萃取》

《互動教學設(shè)計》

演講系列:

《高效精彩的工作匯報》

《商務(wù)演講與高效表達》

客戶見證:

通信行業(yè):華為、中國聯(lián)通廣東分公司、中國移動(鄭州移動、長沙移動、南昌移動、石家莊移動、廊坊移動、杭州移動)、中國電信中山分公司、中興通訊

互聯(lián)網(wǎng)智能及制造行業(yè):阿里巴巴、中國平安(平安科技)、美的佛山分公司、富士康、oppo手機、東華軟件、共進電子、理邦儀器、紅門智能科技、國禎環(huán)保、華星光電等。

電力行業(yè):國家電網(wǎng)(懷化分公司、衡陽分公司)、粵電集團

金融保險行業(yè):工商銀行黃岡分行、農(nóng)業(yè)銀行自貢分行、招商銀行南京分行、中信銀行(信用卡中信、長沙分公司、合肥分公司)、交通銀行南京分行、興業(yè)銀行北京分行、中國郵政肇慶分公司、中國人壽南京分公司、國信證券、工銀安盛、信誠人壽、中意人壽、鵬能投資控股、富德保控、深圳農(nóng)商行、江蘇省聯(lián)社、山東省聯(lián)社

服務(wù)及教育行業(yè):上海交大、紅海人力集團

門店連鎖行業(yè):順豐(大連分公司)、人人樂集團、齊心文具、百佳華百貨

政府機關(guān):廣西公務(wù)員培訓中心

外企企業(yè):安利、阿爾派集團(日企)

其他行業(yè):山東航空、內(nèi)蒙機場集團、華發(fā)地產(chǎn)、美好集團、華潤置業(yè)、國藥、九州通藥業(yè)、中鐵、中建、中車、中煙、中國重汽

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